因“口罩”原因，最近实行静默政策。偏有个重要的会议要开，于是领导要求在单位留守的我替她开个证明，这样才能出入小区、单位之间。
九点开会，我起码得八点半前把证明的电子版传给领导。于是，八点刚上班我就去办公室等候办理证明的同事。同事到来后很快办理完毕，我立即将电子版传过去。
坐在我自己办公室的时候，又一位同事到了。我随口说了一早上忙着给领导办通行证的事。同事问：“那送过去了吗？”
我说：“电子版也可以用。先用电子版出小区，才能到单位来取。”
同事说她问问。拿起电话给领导打电话说：“能出来不？不行的话我开车把证明给你送过来？”
听到领导那边回说：“我已经出来了。”
他奶奶的！我一早上忙前忙后，合着你这一截胡，搞得功劳全是你的一样！厉害呀！
照你这般操作，也许领导还会埋怨我效率不高、还是你贴心到位呢！
不得不服，人家这段位比我高的不止一层啊！
面对这种情况我们该怎么办呢？
一是从源头上处理——自己干了啥，没必要瞎哔哔。像我这样随口讲出，反被人家利用，差点一场辛苦白忙活。
二是在实践中学习——跟人家学着点。人家有机可趁，说明我们的操作还有“破绽”。高手过招，琢磨的就是你到漏洞所在一击致命。
虽然，我们的天赋可能并不在于此。但没办法，现实就是这般。有些东西你不擅长、不喜欢，也得去学、去适应，不然只会吃亏更多。
