关系问句常使当事人对于自己想要的、需要改变的目标与行动,有着更多的澄清与现实化的思考。例如,当一位业务员评价自己业绩不够好而想如何突破时,咨询师会先了解何为他严重够好、够理想的定义,以及他目前对自己表现的评价内涵,但是,关键他人的评价标准,也是当事人需要同时顾及及思考的角度。
《催化目标界定与具体行动》坚持读书分享第33天 20190225 周一
最后编辑于 :
©著作权归作者所有,转载或内容合作请联系作者
- 文/潘晓璐 我一进店门,熙熙楼的掌柜王于贵愁眉苦脸地迎上来,“玉大人,你说我怎么就摊上这事。” “怎么了?”我有些...
- 文/花漫 我一把揭开白布。 她就那样静静地躺着,像睡着了一般。 火红的嫁衣衬着肌肤如雪。 梳的纹丝不乱的头发上,一...
- 文/苍兰香墨 我猛地睁开眼,长吁一口气:“原来是场噩梦啊……” “哼!你这毒妇竟也来了?” 一声冷哼从身侧响起,我...
推荐阅读更多精彩内容
- 放 生 带着虔诚与悲悯, 轻颂佛号, 看着生灵, 再次跃入大自然, 喜悦与感动慢慢升腾。 带着忏悔与宽容, 轻...