下一个十年，比财富更重要的，是你的思维方式， 宏观经济学家不能帮助我们企业解决自身的问题， 自己的问题还是要靠自己来解决。 你要不就是适应环境，...

一、明确事业的目的和意义 二、设立具体目标与员工共有 三、要有渗透到潜意识的愿望 四、付出不亚于任何人的努力 五、销售最大化，经费最小化 六、定...

人是会思想的芦苇，如果人失去了思考能力，就成为了玩偶，没有思想，就成为了附庸。细思极恐，我们有多久没有用心去思考了。 第一项精进是付出不亚于任何...

管理者代表着企业的经营管理水平，管理者决定了团队的绩效水平，管理者必须卓有成效，而且卓有成效也是可以学习的！ 本着让管理更简单、让实践更有效的原...

1、汇报工作进程：掌握今日工作进程，了解各项工作完成情况； 2、表扬与分享：表扬目标达成者；提醒工作不足者，了解工作中遇到的问题； 3、帮助与解...

1考勤、问候：出勤情况，真心热情问候，营造温馨氛围。 2表彰和互动：最佳人员分享 3观念分享：结合昨天的工作总结予以相应观念。 4工作指导：努力...

任务的SMART原则 1清晰具体 2可量化 3可实现 4相关性 5时间性 同时学会用SMART原则跟领导进行确认任务目标。 附加«团队协作中要及...

一，管理的指导思想: 让平凡的人干出不平凡的事。 二，怎样让平凡的人干出不平凡的事？落地下来，就两件事： 1让团队人员会干、能干； 2让团队人员...