管理者的角色与技能 角色:(一)人际角色:代表人、领导者、联络者(二)信息角色:监督者、传播者、发言人(三)决策角色:企业家、干扰对付者、资源分配者、谈判者。技能:技术技能是...
管理者的角色与技能 角色:(一)人际角色:代表人、领导者、联络者(二)信息角色:监督者、传播者、发言人(三)决策角色:企业家、干扰对付者、资源分配者、谈判者。技能:技术技能是...
像谈心一样絮絮叨叨的跟你说来 :) 我在大学的这三年,用跌跌撞撞来形容一点也不为过,现在身处大四,想用一点亲身经历来提醒自己,这几年能把这些事情看清,也算是有所得。 我知道自...
管理者的角色:人际角色,信息角色和决策者色。 管理者的技能:技术技能,人际技能,概念技能。(高层管理概念技能大于人际技能大于技术技能。中层管理人际技能大于概念技能大于技术技能...
我的老家位于鄂西南的土家山寨,可谓蛮荒之地,山高林密,许多树木都是四季常青。 待到春日迟迟,几场春雨再给满山的苍翠绣上青草碧绿的底色,间以散落在丛山之中的桃花、梨花,便是一幅...
杰克韦尔奇曾说过:“健康向上的企业文化是一个企业战无不胜的动力之源”。我国著名经济学家于光远说过:“关于发展,三流企业靠生产,二流企业靠营销,一流企业靠文化。”企业文...
在上一篇文章中,我对我所认知的“组织文化”的定义和作用进行了论述,而这一篇,我将来聊一聊我对“组织文化”的产生和可视化的认识。 组织文化的产生 “组织文化究竟是如何产生的?”...