好久不见，忙是常态。 老路用的上的商学课的学习将近尾声，最后一节讲职业生涯。前段时间，即将大学毕业的侄子写了份个人简历让我提建议，我第一反应也是...

我们更应该管理能量，管理精力而非时间。—彼得德鲁克。他认为人的能量和精力主要来源于四个方面：身体，情绪，思想和精神。 《精力管理》全情投入，该干...

形容压力经常会有一个词叫“昂贵”。有数据统计，在美国因为压力而经常性矿工，心不在焉，创造力下降等能给企业带来经济上很大的损失。 ABC原理，A事...

明天deadline你今晚通宵写方案。有一首诗，明日复明日，明日何其多，我生待明日，万事成蹉跎。 成因一：逃避压力型，能躲就躲。害怕做不好让人笑...

你的时间以什么为单位？当你把自己的时间划分的颗粒越小，说明自己对时间越重视越精细，侧面反应自己的时间越宝贵。 一个有趣的实验就是，一个玻璃瓶里先...

职场上有几种话，不该说别说。首先是套话。流于形式缺少实际内容的话都是套话，其次是空话，就是能说出口却兑现不了的话，这种话虚不务实，主要用来表决心...

有美国心理学家对世界500强部分公司做了调查，发现除了例行的年终调薪，只有28%的老板会主动给员工涨工资，而实际上，有54%的人获得过非常规加薪...