新零售组织与人才发展专家；<br>湖北省作家协会会员，湖北省签约作家；著有《人生误》书籍4部<br>历经创新创业型、快速发展型、转型变革性企业，新零售、数字化升级下的人力资源实务，能结合企业战略和业务特点，从组织、人才、绩效、激励、文化各个维度提升人力资源效能，助推战略目标实现；

点滴构建自己的思维模型