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灵活用工能帮企业解决哪些问题呢? 首先,公司可以节省社bao,与员工从雇佣关系转变成合作关系,大大减轻了用工风险 2.可以开据6%增值shui专...
老板给自己发10w工资,还能赚4w? 许多老板认为公司是自己的,不需要给自己发工资,直接去财务拿钱就可以了。 实际上 ,如果是以分红的方式来领这...
这样发工zi都不合规! 一、使用个人账户发工资 假设员工工资为8000yuan。会计在公司账面发放3000yuan,另外的5000yuan通过一...
如今企业用工就必然需要给员工缴纳社保,这无疑是一笔不小的支出 今天来给大家讲一下企业应该如何优化社保支出 举个例子,一名员工工资月收入1W元,企...
一起来看XINCHOU代发的三大亮点 1.谁发工ZI谁负责劳动关系。劳动者是和人力资源公司签订的劳动合同,与用工企业没有关系。规避了一定的FL风...
很多企业面临着很多cai务的问题,例如说无法满足外派员工发薪报shui需求,报表繁多,操作复杂,耗时耗力易出错,员工工资扣缴多,到手工资低,sh...
企业老板降低成本必知:灵活用工适用于哪些岗位 企业选择LINGHUO用工,能合规降低企业成本,LINGHUO用工适合的岗位: 一是JICHENG...
灵活用工中有三ge角色,一是要he规降低成本的企业,二是灵活用工ping台,三是劳动人YUAN,是这样操做的:一是构建合作关系,企业与灵活用工平...