天气一夜转凉，这心情也逐渐的越来越冷，因为离失业的时间越来越近了，这人也越来越慌了，因为简历投了有二十来天都没有什么反应。很多同事都放弃了。想要...

一场魔幻的招聘 我，一名在世界五百强企业摸爬滚打了十几年的职场老鸟，在行业发展陡转急下的环境里，无奈选择了和老东家说拜拜，当时因为家庭的原因，...

其实总结这件事，是非常重要的，想要进步的人最好是每天，每周，每月都要做一次总结。 总结是复盘，对自己一段时间内完成的工作，做的事情，个人的收获做...

35岁确实是职场上的一个分水岭。 在家里半年的时间。到处找工作。看的最多的就是招聘简章。里面都会有一条。年龄不超过多少。大部分都会设置在35岁。...

现在的年轻人和八零后，七零后，甚至是九零后都不可同日而语。 首先他们出生在一个中国经济飞跃的年代，每家每户都已经衣食无忧，没有受过任何的苦难，家...

七年前，我们经历了一场惨烈的裁员潮。那是一次行业的巨大变革，许多同行企业纷纷停摆，我们也不得不裁掉了一批员工。那时候，整个行业都陷入了恐慌，人们...

人都说本性难移，确实，这千年的狗还是吃着千年的屎。 今天去原单位，办理一些手续，HR很给面子，也当年在单位，一起连续几年，春节临近，熬夜准备年...

在生活的舞台上，35岁仿佛成了一道无形的门槛。这个神秘的年龄限制，不知由谁设定，却成了公认的惯例。人们纷纷效仿，仿佛一过35岁，便失去了求职的资...