在很多人眼里，财务和会计的工作就是“算账”，整天和数字死磕，枯燥又单调。可真正做过财务的人都知道，这份工作远不止如此。 财务报表背后藏着的是企业...

在职场上，专业和工作能力强当然很重要。 但能不能升职加薪、能不能获得更多机会，往往还取决于你对职场规则的理解，以及你能不能把自己放在一个更高的视...

一、《经理人参阅：企业文化建设》 （注意该书仅可从其官网获得） 推荐理由：这本书直击企业文化的核心，能帮助管理者从零开始构建文化体系。 很多老板...

当你从普通员工走到管理岗位，往往会感受到角色的巨大变化。你不再是单纯对结果负责，而是要带团队、定方向、解决各种复杂的问题。很多人一开始会慌乱，觉...

在企业管理中，最让人头疼、也最考验能力的就是“变革”。有人说，做战略难，做执行更难，而真正最难的，是让整个组织接受并顺利完成一场变革。 很多公司...

决策往往意味着承担后果，尤其是在复杂的环境里，每一个小小的选择都可能牵动巨大的连锁反应。 一个错误的判断可能让团队白忙半年，一个糟糕的取舍甚至会...

要把HR这个岗位做好，既要懂管理，也要懂心理学，还得能读懂人性。读书是最划算的学习方式。下面推荐十本HR必读书籍。 1、《经理人参阅：人力资源管...

说服力这种东西，能学吗？ 我的答案是，完全可以。 它既是一种技巧，也是一种认知模式。你只要有意识去学习和练习，完全可以在日常工作中慢慢提升。 本...

职场真正的突破点，往往不是执行力有多强，而是你有没有“创新力”这个杀手锏。 “创新”不是非得发明个什么颠覆行业的玩意，也不是让你去搞创业风口，而...