很多文章都是讲如何应对面试，很少有招聘时如何面试别人。对于招聘的面试工作，我总结了如下的实战经验，很高兴与大家共享。 从另一个角度说，了解面试过程，对应聘者来说也是极好的。 ...
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跟秋叶学“拆书”|建立思维模型近日对很多思维模型产生了兴趣，启发还是来自于秋叶大叔的《如何高效读懂一本书》。在这本书中，秋叶通过一些具体的“拆书”例子，从不同功能角度分析了某本书的内容可以如何内化进自己的...
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老J专栏（074）企业里的“不让座”一个老人在公交车上把一个女孩打了。为什么呢？原来是老人上车后让女孩给他让座，女孩没让，老人直接就踹了女孩。为老不尊报道经常可以在新闻上报道。 今天说说企业里那些为老不尊的人，...
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老J专栏（085）小职员如何做职业规划？第一步：分析社会职业角色构成，发掘你自己的理想。 目前的社会结构也好，公司也好，小职员的职业发展角色无非有三种：技术、管理、销售（当然这也不排除三种职业的组合）。那么，你到底...
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老J专栏（092）快速识别垃圾管理书！话说昨天买了本书，因为需要40元钱，所以犹豫了半天还是买了。回来一看，这是一种很垃圾的书。为了保障我的评价的客观性，所以只好把书的名字公布一下，这是“知名”企业家老李大哥写的...
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老J专栏（095）如何四步说服老板？现在很多人都提“向上管理”，这个词有点“挟天子以令诸侯”的奸诈味道，老J虽然用了曹操的照片，但不会给大家分享这些邪术。合理的向老板提供建议和解决方案，这个是我们必须研究的课题...
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老J专栏（101）拒绝瞎忙，学会时间管理散点图时间管理的“四象限”是时间管理中的重要理念，几乎学过时间管理的人都知道。 应用的方法是把自己要管理的事件，按重要紧急、重要不紧急、不重要紧急、不重要不紧急四类事情划分。 这个...
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老J专栏（102）遇到烂公司怎么办第一份工作对于我们来说非常重要，俗话说“男怕入错行，女怕嫁错郎。”这是在说，如果未来我们换行业的成本非常高。 如果行业选择的正确了，下一个问题，就是如何选择一个好公司。 我们...
