《高效能人士的七个习惯》之所以被誉为管理界的圣经,不是因为其谈到的七个习惯有多么惊世骇俗,反而是由于这些理念是普适性的,生活、工作中能够注意到,在时刻警醒自己的过程中,能够获...

《高效能人士的七个习惯》之所以被誉为管理界的圣经,不是因为其谈到的七个习惯有多么惊世骇俗,反而是由于这些理念是普适性的,生活、工作中能够注意到,在时刻警醒自己的过程中,能够获...
【死磕99天】Day28 人的成长是分三个阶段的,依赖,独立和互赖。基于原则和道德基础产生的七个习惯,都能产生高效的生活。那么在不同的阶段,我们怎么运用这七个习惯了?在第一阶...
谁也无法说服他人改变,因为我们每个人都守着一扇只能从内开启的改变之门,不论动之以情或晓之以理,我们都不能替别人开门。 ———弗格森( Marilyn Fer...
1、自我简介 2、人事工作主要分为哪些模块?答:6大模块。a、人力资源规划:b、培训与开发:c、绩效管理:d、薪酬福利:薪酬体系,福利及其他薪资问题,薪资编制及数据输出等e、...
员工关系,在不同企业,也有称之为劳动关系的。这个岗位工作引用专业教材上的定义,员工关系是指管理方与员工及团体之间产生的,由双方利益引起的表现为合作、冲突、力量和权利关系的总和...
一提到员工关系管理,就想到“劳动关系管理”、“员工关怀”? 其实员工关系管理的内容有很多: 其中包含劳动争议处理,员工入职、离职的面谈及手续办理,处理员工申诉、人事纠纷...
济南地震了,当你感受到震感的那一刻,最想做的事情是什么?
人力资源部工作构想——2016年度工作重点 文/Leo 通过在公司一年的工作和对公司、部门工作的了解,针对各事业部对人力资源部工作要求及员工对人力资源工作的反馈等情况,人力资...
“我不会,但我愿意学”,老板最不待见的弱者思维,你有吗? 我之前带过一个实习生,性格挺好,待人也礼貌,但工作上却总是让人难以满意,给他安排一个工作之后,总是会出这样或那样的问...
01 相信,在生活中,你肯定也有这样的经历。 晚上睡觉前,你拿起手机对自己说,就玩几分钟,结果成了几小时。 酒席上,朋友给你劝酒,你实在拒绝不了,说只喝一杯,结果就有了第二杯...
你什么时候随缘 什么时候就顺利 当你无所求时 才会无所不有