在企业管理中，风险管理算得上是一个比较冷门的领域了。但是，风险管理的重要性却并不亚于人力、财务等这些传统职能。 而对于企业的管理者而言，要悟透风...

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在团队管理者的进阶之路上，最让人挫败的往往不是业务的复杂，而是人心的幽微。 很多新手甚至资深管理者，往往抓不住团队管理的要点，常会陷入“救火式管...

绩效管理作为人力资源管理的核心模块，挑战性极高。优秀的HR都很擅长绩效管理，而要成为绩效管理与考核方面的专家我推荐你认真读完以下这三本书。 《经...

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说起对企业战略的了解，管理者最缺的往往不是“信息”，而是“框架”。 很多人读了很多企业战略管理方面的书籍，却依然会在面对市场剧变或在需要做出攸关...