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    高效会议管理|会议设计

    参加这么多年的会议中,会议真的是短板。 培训:是一种有组织的 知识传递、技能 传递、标准传递、信息传递、信念传递、 管理训诫行为。 会议:是为了...

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    如何打造成一支卓越的团队,管理者自身的领导力需从1.0版升级为2.0版本,用超越岗位权力之外的“专家能力”和“魅力”影响被管理者。 在岗位权力里...

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    公平感-领导者的内功

    “公平”是管理中非常重要的概念,只有创造一个相对公平的环境,才能建立一个好文化和好制度组织的可能性。核心是:管理者有没有格局认识到了何谓公平。公...

  • 格局修炼-对于离职员工的管理

    格-“格物致知”,局“人与各种资源之间的相互关系”,“格局”就是能把各种资源之间的关系看透。“戒急用忍”-可以在管理中帮助其修炼格局。格局影响观...

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