《经理人员的职能》一书，开创了一个管理学的新时代，给它的作者切斯特·巴纳德赢得了巨大的声誉，使他成为社会系统学派的开山祖师和首任掌门。 一、组织...

《让工作适合管理者》（1965）是第一部系统阐述权变理论的著作，这一理论开创了西方领导学理论的新发展阶段，被管理学家称为“不可忽视的领导学理论”...

《企业行动纲领》一书内容丰富全面，作者在书中针砭企业时弊，分析入理，为企业未来的管理提出了大胆的构想。 一、行动纲领1：以客户为企业的经营导向—...

《国家竞争优势》一书堪称20世纪90年代以来，战略管理领域又一宏伟的理论著作。它的问世，为产业及国家层面的竞争优势理论研究和实践指导提供了有效的...

《管理决策新论》一文提出了关于领导理论的规范模型及其基本原理、法则和实际应用，是关于领导理论的经典论文之一。 一、规范模型 决策的质量和下属接受...

《Z理论》在出版后几乎立即风行美国，并且很快传播到全球管理学界，得到了广泛重视，成为20世纪80年代研究管理问题的名著之一。 一、向日本学习 美...

“定位”概念的书早已成为管理战略的“圣经”，并成为有史以来最富影响力的营销学与广告学著作，在美国乃至全世界都深入人心。 一、什么是定位 所谓定位...

《组织与管理：系统方法与权变方法》是权变理论学派的代表作之一，该书建立了系统管理理论的基本框架，同时也奠定了他们在系统管理学派中的地位。 一、组...

《领袖论》为政治、工商两个不同的世界搭起了一道桥梁。全书理论鲜明、结构严谨、论述充分，到目前为止，该书仍是我们研究领袖品格、领袖地位及领袖才能的...