12个工作的基本

工作的12个基本能力

1.自我管理(乐观力、持续学习力、目标发现力、专业构筑力)

2.人际沟通(亲和力、反应力、语境理解力、人脉开拓力)

3.团队协作(委任力、商谈力、传授力、协调力)

乐观力:翻转事物的好坏

持续学习力:设定3个年度学习关键词,制定学习和阅读计划,学到的东西一定要在24小时内输出。

提高自己的纬度,站在未来看现在的自己。

活跃我们的上司或者去拜师。

亲和力和同理心,与情商息息相关,表情丰富,如沐春风。

反应力可以快速地感受到对方的想法并表达出来。

“任何的倾听都是为了提问。”

理解每个人行为背后的想法,如何更好地与别人配合。

走出舒适区,多与和自己不同频的人一起沟通交流。

去见你相见的人,并且持续跟进。

与人交流和向人学习之前都先调频,让自己不是处在一种索取的状态,而是自己是否可以给予对方什么。

怀着无私付出的心态去构筑自己的人脉。

委托别人共同工作。

商谈力的最终决定权交给对方。

把自己的知识分享给别人。

扬长补短,有的放矢地去提高自己的工作能力!

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