劳动者提出解除劳动合同,用人单位如何支付经济补偿金,根据《劳动合同法》第四十六条规定“劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,即劳动者的合法权益遭受侵害时解除劳动合同的情形时,用人单位要向劳动者支付经济补偿金。”其他的情形如提前三十天通知用人单位解除劳动合同或在试用期解除合同的,劳动者则不能享受经济补偿金。
90-44 在哪些情况下劳动者提出解除劳动合同,用人单位需要支付经济补偿金?
©著作权归作者所有,转载或内容合作请联系作者
- 文/潘晓璐 我一进店门,熙熙楼的掌柜王于贵愁眉苦脸地迎上来,“玉大人,你说我怎么就摊上这事。” “怎么了?”我有些...
- 文/花漫 我一把揭开白布。 她就那样静静地躺着,像睡着了一般。 火红的嫁衣衬着肌肤如雪。 梳的纹丝不乱的头发上,一...
- 文/苍兰香墨 我猛地睁开眼,长吁一口气:“原来是场噩梦啊……” “哼!你这毒妇竟也来了?” 一声冷哼从身侧响起,我...