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2周面试复盘｜拥有重新开始的勇气
其实，我在写这篇文章之前，我感到挺纠结和犹豫的，甚至没有勇气。因为在找工作面试这2周中，我也不知道自己哭过多少次。
但是，我今天还是想要将我的一些真实经历分享出来，一是为了让自己能够放下过去，更好的重新开始；二是希望能够帮助到正在找工作或即将面临就业的伙伴。
1.工作经验的填写
投简历和面试的过程中，我已经深刻的察觉到自己的简历并“不好看”，因为我的两份工作时间并不长，这样让面试官会觉得我的稳定性不强。（我的第1点建议是一旦选择开始一份工作，至少要坚持一年。）
当然，身边的人有建议我“优化”简历。但是，我还是如实的将自己的真实情况填上去而不是假装自己拥有满一年的工作经历。因为我不想要因为一时的说谎而让自己今后背负着不断圆谎的内疚与不安。况且入职后，公司可能还会要原单位的离职证明（我的第2点建议是尽量诚实的填写简历。）
2.口语方面
在线上投简历的过程中几乎每个HR都会问的问题是：口语怎么样？我的回答是口语没问题，口语流利。或许这是能够获得面试机会的第一步。（我的第3点建议是将来打算从事外贸工作的伙伴需要注重口语能力的锻炼和学习。）
3.离职原因
到达现场面试肯定绕不开的问题是：你从上家公司离职的原因是什么？可以往个人发展方面、客观原因方向回答，不要谈及前公司的负面，而是要表达你在前公司的收获与成长。
4.面试前的充足准备
在面试之前要做好充足的准备，不管是对面试问题还是对要面试的公司以及产品都要有一定的了解。比如常问的面试题有：请做一个自我介绍。你的优缺点是什么？你身边的人是怎么评价你的？你想在这家公司获得什么样的成长？
每个公司的面试流程不一样，我参加最久的面试是2个小时：1个小时笔试，1个小时面试，对于考察的问题覆盖广：基础外贸知识考察、英语翻译、逻辑思维考察、职业优势测评……但是，不管考察的内容是怎么样的，保持一颗平常心，如实的去填写和面对就好了。
在去面试公司之前要思考清楚的是你与这个公司岗位的匹配度，你目前所拥有的经验和能力是否能够胜任这个岗位？你为什么要选择这家公司，是因为你对该公司的产品感兴趣、有一定的了解基础，还是你对该公司的平台经验（我的第4点建议是不要为了缓解找工作的焦虑而盲目面试，先在线上了解一些基本情况再去线下面试，而不是HR一发面试邀请你就着急答应。）
如果面试过后没有得到offer，也请不要自我怀疑，只是你目前的条件和公司所招聘的岗位不匹配而已，工作要找适合自己的才能够做得长久。
5.当HR对你不感兴趣时
同时，在面试的过程中，其实你是能够预感到这份面试被录取的可能性的。所以，当你觉得HR对你没有感兴趣时，你可以主动的问一句：请问一下，我是否与公司的岗位不匹配？（这个是我姐姐教我的，她说我可以通过问HR这个问题来更好的了解自己的面试准备是否充分，以及目前存在的哪些不足，以更好的积累经验，面对下一次面试。）
6.业绩和期望薪资
在面试的过程中会我在上家问到业绩如何的，我认为是如实回答就好。对于期望薪资这一块，我一般就会按照招聘网上所标注的薪资回答：我查看到贵公司招聘网上的薪资待遇是xxx ，我觉得能够接受。
7.拥有重新开始的勇气
记得在一次面试过程中，有一个想从教培行业转外贸行业的姐妹同我一起面试。原本，我想尝试往教培行业方向尝试，但当我听完她的教培行业经历分享，我便打消了往教培行业发展的念头。
她觉得自己没有经验，所以没有信心在外贸行业发展。但是我不断的鼓励她：你有本科学历又是英语专业，你在教培行业中培养出来的抗压能力也是你的一大优势呀。入门外贸行业门槛是你要英语基础，口语流利，更重要的是你要有一颗愿意学习的心。
找到你感兴趣的产品和愿意培养你的公司，入职会有培训和师傅带领，所以只要愿意投入和努力，你是能够做好的。
