《尊重与希望》
事情没有绝对的因果论。当事人的解决之道,也不见得必然会与任何被当事人与咨询师所确认的问题有着直接的关联。例如,当事人对于目前工作不满意的议题,不见得是个人对现实不切实际的期待所造成的,而是追求更加发挥自己实力的空间及合理薪资的动力。
问题不见得能被解决,但解决之道仍可尝试被建构。例如,对于已然发生的慢性病,讨论如何应对而不使其更糟。
《尊重与希望》
事情没有绝对的因果论。当事人的解决之道,也不见得必然会与任何被当事人与咨询师所确认的问题有着直接的关联。例如,当事人对于目前工作不满意的议题,不见得是个人对现实不切实际的期待所造成的,而是追求更加发挥自己实力的空间及合理薪资的动力。
问题不见得能被解决,但解决之道仍可尝试被建构。例如,对于已然发生的慢性病,讨论如何应对而不使其更糟。