不知不觉已经进入职场三个月多一点了，定岗实习也足有两月，在岗位上的学习从一度的无知无畏到有所知而不畏，再到有所知而有畏，也就是现在的状态。
最近在岗位知识的学习上一度陷入了迷茫，在过去两个月我一直以细致入微、层层递进的方针一个模块一个模块的学习，每个部分都要深挖其原理、过程、注意点，然后用学到的知识加以验证，这样的学习一度让我春风得意，觉得一步步下来，成为组内的中流砥柱不过是时间问题，然而，迷茫是两个月后的状态。
国庆之前的几天以及今天上午的时间里，我虽说不是一无所获，但确实很吃力也很痛苦，并且隐隐觉得自己并没有真正的掌握去用这个模块、这种技术来解决问题，只是浮于表面地把一些零散的知识整合了一遍。
原本我选择细致入微的学习思路就是为了把知识弄懂，现在却反其道而行之了，这使我感到非常苦恼，再想起组里的前辈们都能扛起大梁，能实现自我价值，愈发的急躁、急躁、急躁！
还好，这样低沉的状态并没有持续太久，得益于组里同期生给我发的几个pdf，终于让我找到了灵感，原来，他前段时间从整体架构的思路出发，整理和翻阅了很多文档，并且整理出了一套整体的思路，这让我幡然醒悟。
我的细致入微说到底只是把一个个模块拆散开来罢了，而在实际应用中，需要用到的往往是很多很多的部分，它们之间相互依存、密不可分，并且除了一些自己做的文件之外，也有很多源文件本就是源于一些基础类型的公司所提供的，类似黑盒子一样的东西组合在一起使用……（因为不想暴露自己的行业，含糊其辞，就写的乱七八糟了，总之就是我一味追求细致而忽略总体导致很多模块无法融会贯通）
细微应当在已经宏观掌握的前提下再去做的，只有先掌控大局了，才能有底气去贯彻局部。
