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怎么还公司领导人群
不知道怎么还人情
原来上进很痛苦,不上进更痛苦
学会了三观
不能犹豫不管选择哪个坚持最重要要感染别人要别人相信自己,主动要比被动好,要想着怎么让别人更好
当自己的说法觉得很有理要不要告诉他人,说的很不绝对就很不能让人信服,说肯定又怕世界变化快而且很多事情又不是绝对的演讲的时候会怎么分享
作为领导开周会的时候可以就生活结合实际分享如三观经验书本结合实际情况告诉大家比较好接受
怎么还公司领导人群
不知道怎么还人情
原来上进很痛苦,不上进更痛苦
学会了三观
不能犹豫不管选择哪个坚持最重要要感染别人要别人相信自己,主动要比被动好,要想着怎么让别人更好
当自己的说法觉得很有理要不要告诉他人,说的很不绝对就很不能让人信服,说肯定又怕世界变化快而且很多事情又不是绝对的演讲的时候会怎么分享
作为领导开周会的时候可以就生活结合实际分享如三观经验书本结合实际情况告诉大家比较好接受