#方法#超级个体#迁移能力「26/28」
「见」
今天继续学习得到《超级个体》中的一节课：问答丨高竞争的不确定时代，你该做通才还是专才？
未来时代最确定的趋势就是不确定，那么我们应该培养专才还是通才呢？本文给出的建议是都需要。
一个典型的优秀人才的能力结构是T型结构。T的一横左边是“经验见识”，右边是“通用技能”，那一竖则是“专业能力”。一个若是有足够的见识和圈子，有很多可迁移技能，有一门专业知识，俗语说：一专多能零缺陷。
对于先培养专才还是通才的顺序呢？
如果门槛低、竞争大的领域，建议先培养通用技能，如市场、销售、策划类的。如果是门槛高、领域窄的领域，建议先培养专业能力，比如说技术、研发、艺术类的。
不管什么能力，想要迁移就要有值得迁移的价值，否则只能是徒增烦恼，以为自己很牛，要让自己的做的事牛起来。
无价值的东西不会因为流通而有价值，反而会更加低价。
好工作难找，值得去的地方永无捷径。
如果一个东西太容易得到，不要认为自己的能力多出众，或许别人来也是一样子情况。
「感」
在这个知识烦躁的时代，很多人都知道了学习，更有不少人知道了要终身学习。于是，有太多的术语标签自己有多牛。
还记得有一次见到了一个做POS机的朋友说：现在的时代不是公平竞争的时代，如果你的认知到了一个地步，可以对别人进行降维打击。就像现在给你的这个门路就是别人还没有意识到的市场，如果你做的好，你也可以和我一样，月入百万。
好吧，还好我听过《三体》，否则真是无法理解他说的什么降维。
我想说：和非专业人士聊天，还是少用点术语。
毕竟如果你不能把你学到的东西用别人听得懂的话讲述出来，只能说自己还真的不理解。不过是一个简单的搬运工罢了。
“值得去的地方永无捷径”也就是说想要得到可迁移的有价值的能力，可不是那么的简单容易。否则也没有多少竞争力。
「思」
已经培养成了良好的学习习惯，然而却对学习更加的毕恭毕敬，因为感觉自己以往的态度就有点偏了。
比如我把得到听的速率提升到了2倍速，在我专心听的时候，没有任何的问题，然而当我有外界的干扰再听的时候就感觉收效不大了。
以前的我很在意那个听的是时间，很在意那个听的连续了多少天。曾经有一次连续了快一年时给断了，我还懊恼了好几天。岂不知那懊恼的时间也用来学习不就好了，真是浪费时间和精力啊！
还好现在的我已经不关心那个，毕竟今天有其他急事断了，明天再继续就好了。
目标是学习到自己可以用的知识，而不是那个可以炫耀的数据。
尽信书不如无书，尽信得到，不如无得到。
刷了太多认知如果不消化，那么是不是就像是你买了车，自己却不会开，顶多让别人带着你兜兜风罢了。
学是一种能力，习是一种态度。
可迁移能力是一种验证过的经历建树，不是看过山川知雄壮，而是越过高山，才会真的知道什么叫一览众山小。
「行」
功利性的学习，为改变生活的点点滴滴去学习，将践行过程中的收获萃取成自己的竞争力。
否则自己也仅仅停留在了“学”上，而没有“习”得真正的知识。
