年底了，该结束的项目没结束，不该开始的项目已开始，去年如此，今年亦如此。“人人心里都有自己，大部分人心里有部门，小部分人心里有公司，没有人心里有产品”，“既如此，便如此”吧，反正我的产品意识也不强。合上电脑就着阳光跑上一会儿，脑子里一直在想“我为什么有这么多工作吐槽”，发现这里面有太多的“我执”。
这世界上的事情大致分为三类：天大的事儿、屁大的事儿和介于而这之间的事儿。天气、经济、政治属于天大的事儿，我们只能发表情绪，心里清楚自己几斤几两，改变不了啥，比较容易接纳；今天吃什么、几点睡觉属于屁大的事儿，心里就不当回事儿，感觉轻松拿捏；两者之间的事儿，看似“我”能拿捏，但“我”往往说了不算又不甘心接纳，于是焦虑、纠结、愤懑、恐惧就找上门了，工作就属于这个范畴。尤其是自己身体还算不错、家庭也算确幸的情况，人就要找到另一个情绪出口，工作吐槽就在所难免。
回想一下，吐槽往往是放大自己的能力、想法、委屈、产出，同时缩小别人的过程。这就是深深的“我执”，烦恼的来源。回想一下生活，我往往对“远高于我们的人”会由衷地敬佩，对“我认为低于我们的人”会由衷地祝福他们变好，却很难毫无杂念地随喜“身边与我相差不大的人”，这深处暗藏在对这种场景中更多“我”的执念。放下“我执”并不是一件容易的事儿，随喜需要更大的心量、心力，这也是我修行的目标！
最近有些感悟分享一下：细想“世界就是个草台班子”，当真的接纳自己也是草台班子的一员时，就放下了自我的傲慢，同时也放低了对别人的苛求，内心就会生起“Peace & Love”，不要高看自己，低看别人；GZH小人物的解惑之旅分享苏轼的经历，和朋友闲聊，苏轼也好，李白也罢，大势面前个人的选择都是渺小的，刘润《底层逻辑》讲过“大势是千位，个人是个位”的成功影响力，所以也不必要看高别人，看低自己。
那我们能做点什么？修炼内心，接纳不能掌控的大势(无常)，减少内耗，释放善意！千位是众多的个位累计起来的，大势也是由众人造出来的，如果大家都开始减少内耗，释放善意，这个世界一定会越来越好。想到这里，我内心轻盈了，也有力量了！
