孔子说：“不患无位，患所以立”。意思是，人不要总是担心自己有没有位子做，而要担心自己有没有做这个位子的可能。
刚出来打工时，有个坏习惯，不管做什么样的事情，都希望得到别人的评价，希望自己能够在别人心里有地位。
在得到别人对自己的评价时，我会高兴很长一段时间，也总是翻来覆去想别人给予自己的评价。假如，做了事情，没有得到别人的评价，自己的心情就会无比失落。
这样的坏习惯，持续了很长一段时间，直到读了孔子说的这句话：“不患无位，患所以立”。才明白，一个人要担心的不是自己有没有位子坐，而是自己有没有坐这个位子的可能。
比如在交朋友时，很多人都只想着别人能够真心的对待自己，换位思考一下，如果自己对待别人没有真心，也不会去为对方付出，那么别人怎么可能把真心给予自己。
美国著名博士史蒂芬•柯维在《高效能士的七个习惯》一书中用影响圈和关注圈来表示我们所接触到的事物。关注圈是个很大的圈，表示你所关注的事情，比如“要是在能涨点工资就好了” “要是能买套大房子就好了” “如果赚钱在容易些就好了”。在这个大圈中，还有一个小圈，叫影响圈。代表自己能力范围内的事。
如果我们总是将自己的精力放在关注圈，自然就会感觉力不从心，感到焦虑和痛苦。正确的方法是，将自己的精力放在影响圈，做好自己能力范围内的事情，让影响圈不断得扩大，一点点占据关注圈。
“不患无位”和“患所以立”两者所关注的内容是截然不同的。“不患无位”是属于典型的将精力放在关注圈—没有人了解我，有没有位子做；“患所以立”则是将精力放在影响圈—看自己能够做到什么程度。
人的精力是有限的，人只能在有限的精力里把自己能力范围内的事情做好。如果人总是去把精力放在关注圈，去做许多超出能力范围内的事情，自然就会感到力不从心、痛苦万分。
在努力拼搏时，我们可以有远大的理想，可以期望自己做出一番事业，但不要将精力过多得放在关注圈，不要总想着别人能不能够关注自己，而是要把精力放在影响圈，在自己的能力范围内，有什么事情可以做到极致，有什么闪光点能够做到极致。
愿我们每个人都能够做到孔子所说的“患所以立”，放弃关注圈，扩大影响圈。
