阔别4年再读原则1：不要批评、不要指责、不要抱怨。内心是充盈的。
记得2019.4.14读完2遍依然没有解决沟通问题，停留在问题层面，依然陷进了具体的问题。想起那句“你只有跳出问题层面，才能解决问题”。
今天还用这个原则解决了公司例会上面可能存在的冲突。小确幸。
对这句话的理解：批评、指责、抱怨带来抵触、怨恨、反抗。用理解代替批评、指责、、抱怨。想要做到理解的前提是必须要有觉察能力。
觉察带来理解，理解带来和解。
与人打交道必备觉察能力，真正体会到“借事修人”、“借事修人”的力量。
超预期这1年来的修炼刚好验证了“见识与理性是财富的起点”。
