一分钟管理

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上课前一分钟我会告诉学生本课的学习目标,并出示在课件上,让学生明确每堂课的学习目标,并且有衡量是否达标的标准,如流利朗读,表演,拓展表演,调查,完成各种任务等。

就像导游告诉游客要去哪儿玩,有什么行程安排一样,让对方知道目标,更易达到。一分钟目标,简单有效。

称赞在课堂上随处可听到,但我很少说“太棒了”,“你真聪明”,“干得漂亮!”等,这些话让人听起来觉得没有诚意,学生会觉得老师不够专注听他们的发言,取而代之我会称赞他们的一些细节

“这个创意惊呆了我”,“你是怎么想到的?今天又送我们了一个惊喜”,“这个词/句子的发音比我还标准,来,再给大家示范一下”,“你们的道具让大家眼前一亮”……这样的称赞孩子们听了会更有前进的动力,用细致的语言来引导他们走向完美。

一分钟的称赞,前半分钟及时具体称赞,停顿一会儿,让孩子体会喜悦,后半分钟鼓励他们向更好进军,老师是他们强有力的支持者。

如果孩子犯了错误,用一分钟来更正。前半分钟确认事实,分析错误的原因,以及带来的影响。停顿一会儿,让孩子可以审视自己的错误,给他缓冲时间来接受自己的错误。后半分钟,告诉孩子他的实际能力其实很强,会做得更好,老师对他有信心!

看似简单的一分钟管理,却会带来立竿见影的良效。

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