离职后，前同事来问问题
离职的时间不匆忙，但是交接的匆忙。新招的同事进来的时间是7月中，但是，8月初我就离职了。我接下来就是交接手头的工作。
新同事反馈说她肠胃不好，我能理解，但是一天还几次，一次15分钟以上，有一次长达40分钟，我不能理解。不是说不能去，但是这样交接起来真的很无语。然后，交接的时候说我语速太快，然后又说跟培训她的人讲的不一样，真的是醉了。人家培训的是整个公司，我交接的是我们小组的内容好嘛。然后做笔记特别慢，事情又很多，让她用脑袋记，说记不住才要做笔记，结果做了不看，还来问，啊啊啊啊，谁懂，手头还有好多事情要处理，邮件，QQ信息堆积了好多。
然后现在离职了，这个不懂，那个不会，还去反馈干不来，啊啊啊，我都离职了能不能问别人，诶，然后每个人都来问我这个咋弄，整整半个月，服了。虽然我可以帮忙解决，但是但是不要问那种很简单的啊啊啊啊啊啊，笔记都给了。
终于我看没人找我了，QQ卸了，让有事微信找我哈哈。或许有的会删除前同事，但是我同事真的很好，我舍不得删。当然啦，也没有打扰。成年人，不打扰才是基本操作。嘿嘿！
