如何建立一套高效的运营机制？
如何通过运营管理实现内部各专业的配合与协同？
如何做到领导在与不在，员工都自动自发地高效工作？
如何破解工作“低标准、少结果、无价值”的执行难题？
一场提高运营效率的管理变革实操风暴来袭！
破解方向密码，用战略说话！
企业如何
从质量可靠向技术领先转变，
从经营产品向经营平台转变，
从单一服务向解决方案转变，
从传统产业向“互联网+”转变？
战略是企业发展的方向！利润来自为客户提供独特的价值，独特的价值来自企业的创新。
破解成长密码，用人才说话！
企业如何
从人才使用向人才培养转变，
从人力成本向人力资本转变，
从短期激励向长期激励转变，
从家族化管理向职业化管理转变？
人才的核心是“责、权、利”的统一！卓越的“招、育、留、用”的成长体系能够为公司战略提供充足的人才保障！
破解执行密码，用运营说话！
企业如何
从无计划向有计划转变，
从有流程向执行流程转变，
从无效检查向有效检查转变，
从无效改进向有效改进转变，
从老板拉动向团队执行转变？
运营是战略的执行保障系统，“自运营”是运营的最高境界！
破解人心密码，用文化说话！
企业如何
从亲情文化向执行文化转变，
从执行文化向职业文化转变，
从职业文化向和谐文化转变?
企业文化就是总裁的人生哲学，优秀的企业文化传递的是正能量！
这套“自动、自发、自觉”的“自运营”体系到底有多神奇？
丰田公司跻身世界500强第五名的好成绩与其良好的自运营体系是密不可分的。精细化管理降低管理成本，组织结构塑造优化管理幅度和层次；实现人岗匹配，促使员工精简化和高效化；优化流程，理顺关键控制点和主协调部门实现顺畅；在挑战、持续改善、尊重员工及团队合作的文化熏陶下，员工的工作效率飞速提升！
9月15日、16日、17日，国内“实战派”管理咨询专家、清华、北大等高校客座教授、北京时代兴邦公司首席培训师孟志强老师量身定制3天的《打造组织高效运营系统》课程。3天时间里，孟志强老师将为汇才企业家学员提供一整套简单、实用、系统的企业运营管理解决方案，现场学习，现场演练，真正做到落地好用！
课程大纲
主题一：什么是运营
关键词：自动运行、自觉执行、利润
主题二：“自运营”的两大前提：战略与文化
关键词：业务链、文化四层次、精神四层次
主题三：5i模式，是运营的系统
关键词：i1：结果定义、i2:方法与流程、i3：过程检查、i4：奖罚与绩效考核、i5：改进复制
老板不懂自运营将面临五大痛苦：
老板经常扮演救火角色，人治而不是法治；
缺乏完整顺畅的工作流程，企业运营过程失控；
计划没有变化快，员工不知道该执行哪条指令；
多项目同时推进问题不断，相同错误一犯再犯；
缺乏检查和反馈，工作效率低下。
为了提升落地效果，让学员拿到结果，达成业绩，提高企业团队的执行力，本课程为三天，更加系统化、个性化、实战化讲解，结合行业、企业的实际情况进行授课。来吧，各位学员，您的课堂收获将物超所值！
2017年9月15、16、17日9:00-17:00 大东区滂江街龙之梦长峰中心31楼。
