在航空系的时候就有很多学生说，学校组织普通话考试，交了20块钱，马上要毕业了还没考试，很着急。
调到东方艺术系后，很多个班也是各种抱怨，我会给她们些建议，但不会插手。直到接了一个年底即将毕业的班级班主任，班里学生也是着急普通话证书的考试，问了具体情况，他们在百度上查，考试都要好几百，其他的方式也不知道怎么弄，又怕被骗，所以想请我帮忙问问。我就联系了几个普通话机构顾问，最后谈了一个最低价，凑够50个学生，一个学生70元，保证二甲通过率90%-95%，而且过线率挺高。为了最优价，也为了让学生心里踏实赶紧拿证，我拉了19级、20级、21级幼师班级的十几个班长，询问是否报名？自由选择，不强求，不赚差价。一询问，呼呼啦啦报了50个左右，有的甚至在外面报的都要退了，跟着这个报，真的挺感动学生的信任。
一切进展的很顺利。中午吃饭，办公室就剩下我和W老师，我想了想还是想和她说一下，一直以来我觉得她像一位姐姐，贴心温暖。我把事情的来龙去脉说清楚，她顿时很严肃，说:“1、领导万一知道了，像是从中间赚差价，后面乱七八糟的事情很多。2、咱们系Y老师在弄这个，你现在弄，不是得罪人嘛。3、其他班主任也会说，就你能，就你出头。所以建议你还是给领导报备一下”
我顿时很紧张:“给Y说一声(她是教研组长)”
W:她不行，不顶事。
我:那给YAO(系主任)说一声
W:也不行，他不管事。
我:那给谁说啊，给DA(系书记)说？
W:可以
我立马像找到了救星，赶紧给DA打电话说明情况，DA委婉的说了一下，怕万一后期学生家长找事，但一般不会出现，让我最好交代给学生，让学生帮忙弄。我一口回绝了，怕生是非，说不弄了，给学生解释说人数不够。DA委婉的劝了我一下让继续弄，我还是拒绝了。回到办公室，感觉心情很不好，在群里通知了各班学生把费用退了，从学生的反应中，能感觉到学生很失望，我心里很难受，觉得自己做的不好。
中午和R老师一起吃饭，她问我为啥不开心，是不是因为考普通话的事？我点点头问她怎么知道的，她说上着课学生都议论开了，说:“黄老师那么好，谁告的她啊，MB*****”学生为你抱不平呢，谁告你了啊？我一脸迷茫，我说没有啊，我就给讲一下来龙去脉。她也生气了，脸黑青黑青的。她说:“你为啥要听别的？本来就是一个小事，你想弄就弄，不想弄就不弄，为啥要捅到大领导那，你是不是脑子有病啊？”我脑子嗡的一下，对啊，为啥要给大领导说，这个事本来都是操的好心，即使领导理解不怪罪，也会觉得这个老师可傻，啥都给领导说。顿时懊恼不已，但为时已晚。
来东方艺术系两个多月了，刚进这个办公室对我最冷末的就是R老师，对我最热情的就是W老师。我一直觉得R老师爱抱怨，消极情绪太多，所以最初对她有不好的印象。而R老师给人的感觉很贴心很热心也很温暖，一般有啥事我都会给她说，征求她的建议。慢慢的相处中发现R老师是直肠子，考虑事情很多时候很客观。而W老师有时候会敏感，很多时候会主观判断。往往最初印象很好的会打折扣，最初印象差的慢慢会加分。
反思自己，最近话有点多，言多必失。谨言慎行，不要徒添烦恼！
