第四章 从管理经理人员到管理职能部门（一）

成熟的领导者具备移情能力，能够把握时机、准确判断，并且掌握信息来源；他们已学会设法通过正式和非正式的方法来收集公司内外的信息。

他们学会了如何在不抑制创新和冒险精神额同事与他们的下属交谈并纠正他们。他们已经意识到长期和短期规划的重要性。

不成熟的领导者会给部门和业务带来很大损害。

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