才能的提升是一个不断实践和学习的过程，没有什么可以一蹴而就，一切都需要通过努力去培养。
实践和学习的结果，最终会体现在个人的成长上。那么，一个人的成长型思维模式是如何培养的呢？在个人成长与发展中，最重要的是努力+正确的策略。
大家都知道，只有这样才能实现成长和进步。
我们常常会在自己身上背负信任感和责任感，但同时也会因此忽略了灵活性和创新性。
并不是说信任和责任不好，而是说我们在面对各种事情时，需要具备灵活处理问题的能力，不能只局限于以往的经验，而要尝试一些新的解决方式。
所有问题都不止一种解决方案，可能还存在其他更好的方法。
只有去做了，才会有结果；如果什么都不做，就只有臆想而已。
很多时候，我们之所以没有去做一件事，是因为不懂得如何开始。这时就需要去尝试，可能会花费时间，也可能会有所收获。只要你去做，就一定会有结果。
我们可以尝试确立正方和反方的观点，把这两种立场写下来，并在后面标注理由，从中发现更多问题和可能性。
很多时候，立场会局限一个人的思维和行动。当你从不同角度看待同一件事时，可能会获得更多启发和见解。这正是不断学习和读书带给我们的启迪。
今日份共读收获……
1、每个人都有自我改变的可能，允许自己犯错
2、觉察，如何对待身边的人
3、自我改变自我实现
4、我们是有选择的，培养你的思维模式
5、做了才有结果
6、我就是我的千里马，我就是我的伯乐
7、老板≠领导者，少做老板，多做领导者，重视哪些有发展潜力的人
8、企业是大家的
9、天才是持续激励自己，持续突破自己，持续激发他人的人
10、自我管理，让公司因我而改变
11、意识→义务，拥有冒险行为，欢迎创作者，每一天都是升级版本
12、学习的途径→提出问题并找到答案
13、盘点是更好地发展
14、把握好你的黄金屋→书籍；成为自我的颜如玉→修养
15、长出自己的年轮
[爱心][玫瑰]
