今天老师对执行力下了另外一个定义：
所谓的执行力就是指一个人是否清楚地知道怎么一步步做下去。
并附上了一张思维导图，这个图描述的非常清晰明白。
也就说当你接受一个任务的时候，会做，那就赶紧做，做，并且坚持下来，就搞定了。如果不会做，那就抓紧学，学会了，就去做，坚持下来也就搞定了。
可大部分人，卡在了好几个地方，不会做，也不学，当然就不了了之，要么就是学会了也不做，也是不了了之，最后就是做了坚持不下来，还是不了了之。
道理其实很清楚了，那么到底是为什么会出现这种情况呢？
为什么我们都格外擅长把没必要的事儿做到底……
说起来，其实每个人都是有很强的执行力的，只是看用在了什么地方？很重要的是：
我们的身体里有不止一个自我。
苏格拉底认为：人的灵魂有三重本质，还为此画了一个图，一个骑手，驾驭着一辆由一黑一白两匹带着翅膀的马拉着的战车。黑色的马代表欲望灵魂，白色的马代表意志灵魂，而那个骑手，代表理性灵魂，他要驾驭着这两匹神驹勇往直前……
弗洛伊德认为：完整的人格由三大部分组成，它们分别是本我、自我和超我……
现代医学认为：我们的心脏位置决定了大脑所需要的能量，最先输送到最内层的大脑，即，鳄鱼大脑，然后才能到猴子大脑，最后才能抵达人类大脑，即，前脑额叶区域……
这里的鳄鱼大脑指的是本能反应，猴子大脑指的是情绪反映，而前额叶区域独属于人类。分别对应着直觉，情绪，理智。
所以，从现代科学的角度去解释，所谓更为理性的人，其实只不过是前脑额叶区域相对更为发达。
我们要做的：
想尽一切办法改进战车的性能！
想办法让骑手尽快成长；
想办法让白马和黑马一样强大；
让他们三个配合得很好……
这三者之间是相辅相成的，并不是对立的，关键是通过训练，更多的发挥作用，就可以了。
还有，不应该用先入为主的道德判断衡量他们。
让元认知正常工作就好了，它知道什么是好的，什么是不好的，什么是更好的，什么是最好的。
再进一步，要明白，黑马有黑马的用处、白马有白马的用处。
情绪是理智的快捷方式
直觉是情绪的快捷方式
所以，事实上完全没有必要“控制”情绪，“消灭”情绪。最有效的“调教白马”的手段很简单呀，让骑手不断学习新的概念，打磨更新旧的概念，不断锤炼更好的价值观，然后通过重复思考，反复应用，而后交（教）给白马，即，建立正确的情绪。最神奇的是，新知识新技能白马用得多了，它还能把新东西传递给黑马，而黑马的反应更快。
人与人之间的直觉质量相差很多，是物种之间的差异，因为绝大多数有效的直觉，是要让元认知（骑手）先学会才能逐步建立的。
建立更重要、更有效的快捷方式（情绪与直觉）本质上就是把“学到的东西内化”的过程。所以，情绪与直觉也都是习得的。
重复与应用”，重复，就是内化的过程，而生产，就是反复“应用”那些通过重复而完成了内化的新技能，通过产出反过来进一步强化那些新的技能。
没有产出的教育，是没有任何意义的 —— 这就是为什么过往的教育总是失败的根本原因。
想明白的人都有很强的执行力，执行力这个东西不是独立存在的，它只是“想明白”这个动作的自然结果。
执行力强的和执行力差的，他们不是同一个物种，他们并不生活在同一个世界里，他们是完全两个不同的物种，生活在各自截然相反的镜像世界里。
