做事总是半途而废,无法坚持?这本书教你打破怪圈,真正掌控自己的人生!

你有没有这样的经历,明明下定决心要减肥,给自己也制定了详细的减肥计划,结果没坚持几天就放弃了;明明说好要利用业余时间学习英语,结果总是被各项计划给打乱了节奏.....


在生活中,这样的场景对许多人来说已是再熟悉不过的了。作为著名的人类行为心理学专家、畅销书作家彼得·霍林斯,他也和许多人一样,有过如此类似的经历。


据彼得·霍林斯回忆,有年夏天,他给自己许诺要亲手雕刻一艘约12英寸长、3英寸宽的独木舟。这对于毫无木工经验的彼得·霍林斯来说,是一个非常有挑战性的决定。在第一周的时候,他在木块上凿出了一道很大的凹陷。第二周,他感觉双手疼痛,碰巧又遇上新电影《星球大战》上映,他暂停了雕刻的任务。到了第三周,因为忙着观看《星球大战》,所以这项雕刻独木舟的任务又继续搁置了。这件事就一直这样困扰着他。


后来,在彼得·霍林斯决定完成这项任务并付诸行动的时候,很幸运地了解到一种可以激励自己完成独木舟的策略。同时,他也在不断探索的过程中,发现了人们无法坚持到底的根源,并对此设计出了一套很棒的解决方案。


而彼得·霍林斯的这些研究,以及设计出的策略都浓缩在他的这本经典著作《有始有终》里。该书也获得了“亚马逊畅销书”的荣誉称号。


那么,人们无法坚持到底的根源究竟是什么?如何找到促使你坚持到底和有始有终的因子?面对挑战,又有什么样的方法可以让我们坚持到底呢?


接下来,让我们一起看看这本《有始有终》给到我们的答案!


01 没有坚持到底的根源是什么?

听过这样一句话:“成功的路上并不拥挤,因为坚持下去的人不多。”


诚然,在生活中,那些能够把坚持到底这门艺术打造得完美的人,往往更能实现他们想要的生活,以及获得事业上的成功。


然而,事实上,许多人都知道“坚持到底”的魅力,但他们似乎却总陷入到“半途而废”的怪圈里,明明说的头头是道,但最终却难以坚持下去。


为什么会这样呢?书中说:“这往往是因为我们缺乏完成工作或某件事所需的专注、自律、行动力和坚持。”


这其实也是完整的“坚持到底”里面的4个要素。


相信大家都会发现,有时候不是自己不能坚持,而是在做事情的时候缺乏专注或自律或没有行动力,这就有可能让我们事与愿违。


同时,我们没有坚持到底,最主要的根源还在于自身采取了抑制策略,或是给自己设置了心理障碍。


比如,有些人想减肥,他们却给自己设定了一个月要减去20斤的暴瘦目标。但实际上,在减肥正常的情况下,一个月大约瘦5-8斤才是合理的。因为目标的过高,往往会让他们无法企及。即使减肥计划制定的足够详细,也有人会因为无法坚持而放弃了。这其实就是因为自身采取了其中一种抑制策略,即设定糟糕的目标。


除此之外,拖延、沉迷于分心之物等都属于抑制策略。而心理障碍包括了自身的懒惰、缺乏纪律性、害怕被批判、遭遇拒绝和失败、出于不安全感的完美主义,以及缺乏自我意识。


例如,很多人往往都会害怕犯错误,或是害怕冒险走出舒适区,这也就导致了我们无法挖掘自己的潜能,以至于没有将自己的计划坚持到底,从而让自己的一生都在原地踏步。这其实就是因为缺乏自我意识而阻碍我们坚持到底的心理障碍。


由此可见,抑制策略和心理障碍都会阻碍我们有始有终和坚持到底。


02促使你坚持到底和有始有终的因子是什么?


书中有这样一个案例,一位理想主义者萨莉,她创办了一家帮助贫困群体的慈善机构。原本她的初心是想帮助更多的贫困群体,但却在为此努力的过程中遭遇了各种各样的挑战,这让她对这项工作失去了兴趣,从而也给她带来了许多负面的情绪。


她开始讨厌写授权信和参加慈善活动。仅仅几个月的时间,她就放弃了这份她曾经非常关心的事业。


相信看到这里,大家都会疑惑:为什么萨莉无法坚持下去。


很关键的一点就是,萨莉完全是靠自己的目标来激励自己坚持到底,她并没有找到做这项慈善事业的真正动机来源。这就促使她在克服基金会商业因素的消极影响方面,没有做好应对准备。



正如彼得·霍林斯所说:“有些时候,即使是我们关心的事情,但由于我们缺乏推动自己前进的动力,我们也依然无法坚持到底。”


这也解释了为什么有些人虽然有宏大的目标,但却因缺乏前进的动力而最终无法实现,甚至直接放弃。


那么,促使你坚持到底和有始有终的因子究竟是什么呢?


书中提到了一个词“动机”。简单来说,它是对你真正重要并亲近你内心的东西。一旦你拥有了动机,它不仅会推动你朝着自己的目标去努力,而且还会助力你打消放弃的念头。


一般来说,动机又可以分为外在动机(或外部激励因素)和内在动机(或内部激励因素)。


而我们常说的“胡萝卜加大棒”的激励方式,其实就是内外激励因素的作用。当你想象一头驴向前走,去够胡萝卜时,这种情况下的内部激励因素就是胡萝卜,而外部的激励因素就是大棒。


外部激励因素会促使你走出对不愉快事物的恐惧,而内部激励因素会让你觉得,达成目标会给你带来巨大的回报和许多令人愉悦的好处。比如,在做某一件事情时,你可以问一下自己从中能够得到什么?自己的生活或家庭有哪些受益?你会对其他人产生什么影响?你会获得什么样的积极情绪?以及你的行动将如何实现长期和短期目标?等等之类的问题。


当你能表达出来的内在动机越多时,你就越有动力坚持到底并完成任务。


无论是内部激励,还是外部激励,它都可以促使我们坚持到底和有始有终。但如果这些方法没有被看见和想起,那它们就无法发挥作用。


对此,彼得·霍林斯指出,要想让激励因素起作用,最好的方法就是让自己经常接触它们。比如可以利用各种线索来帮助你记住自己的动机,从而坚持到底。


03 面对岔路口或挑战时,如何才能坚持到底?

听过这样一句话:“人生没有一帆风顺的旅程,但坚持不懈的努力会让我们抵达成功的彼岸。”


然而,在前进的道路上,我们总会遇到许多的岔路口以及挑战,此时的你可能会考虑是要坚持到底还是放弃。


如果你只是借助自身的意志力,或是凭着一腔热血前行,那最后的结果可想而知,你很有可能会被现实给打败。


那么,在面对岔路口时,我们要如何才能让自己坚持到底呢?


彼得·霍林斯提出,可以建立一套自己的规则,这样有助于你在遇到岔路口时决定朝哪个方向走。


比如,你的目标是在一个月内向客户交付很多项目,从而获得一定收入。但这项工作很辛苦,让你失去了很多休息时间,慢慢地你发现自己失去了动力,想停下来歇几天。那么,此时你可以问问自己“我这是在偷懒吗”,这会使你开始工作并采取行动。当你做了你该做的事,尽了自己最大的努力,你会觉得自己很棒。


这其实就是书中提到的“自我评估”的规则。简单来说,就是要评估自己没有采取行动的原因,究竟是因为缺乏能力,还是因为懒惰或恐惧。通过这种自我评估的规则,我们可以更好地调整自己的状态。


此外,书中还提到了几个规则,包括“每天最多只关注重要的三项任务”、“建立约束和要求”、“重申你的目的”、“从10分钟、10小时、10天后的角度思考”和“就等10分钟”。


看似这些规则都很繁琐,但它却能让事情变得更加黑白分明,这有助于我们坚持到底,因为它们限制了你的选项,让你不得不遵循它。


正如彼得·霍林斯所说:“当你的决定权被剥夺时,你就受到了束缚,你唯一的选择就是坚持到底。如果你有决定权的话,你很可能会在需要完成重要任务时分心。”


这也解释了为什么许多能够坚持到底的人,比如曾国潘,往往都会给自己制定相应的规则或日课,为的就是要对自我进行约束和指引。


由此可见,要想更好地实现自己的目标,不妨尝试建立一套属于自己的规则,从而更好地指引你朝着目标前进。


04 写在结尾

每个人的一天都有24小时,你的生命掌控在自己手中,所以要充分利用它。

如果你想摆脱“半途而废”的怪圈,真正掌控自己的人生,不妨跟随着彼得·霍林斯一起走进这本《有始有终》的世界,相信你会从中受益匪浅!

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