实践的观点是马克思主义辩证唯物论的认识论之第一的和基本的观点。认识的来源是实践，认识的标准是实践，认识的动力是实践，认识的目的也是实践。只有在实践范畴的基础上，马克思主义哲学才超越了以往的全部哲学，才构成了唯物论与辩证法的统一。
人的认识与实践的关系，人的认识与实践是相互的，认识来源于实践，认识也会运用于下一次实践。所以说，实践是最重要的，实践必须实事求是，实践也是各种认识检验的唯一标准，也只有实践才能产生正确的认识。
主要有五个问题。（主要是要认清这五个问题与实践的辩证关系，但是这五个问题中实践始终是第一位的）
第一，怎样对待“书本”。这就是理论与实践的关系，最终的不能本本主义，不能以书本来写的来做，而是以实践要求来开展工作。第二，怎样看待文件。文件是指导实践的，但是也要结合实际情况来创新落实文件精神，这才是实事求是精神。如果文件偏离实践，也要正确看待，要以实践为根本。第三，怎样看待经验。经验来源于实践，一般也是可以指导实践的。但不能固收经验，而产生经验主义，形势任务在变化，客观情况在变化，经验能在这个环境有效，另一个环境不一定有效。第四，怎样看待权力。一般掌握权力的人是有能力的人，是可以组织指挥的，但是也不能盲从与权力，要结合实践情况。第五，怎样看待“公认”。这也是人性中的从众心理，一般人都会因为“公认”而盲从，但是，每个人要有自己的脑筋和思考，要有自己基于实践的认识，“公认”的不一定是正确，而颠覆性的认识往往是少数人的认识，真理往往掌握在少数人手中，开创性的认识往往是少数人支持，少数看得见。但是作为平常人，一般性的事物多数人一般就是对的，所以会议的组织要“少数服从多数”形成最终决议，这是对的，一般情况多数人是对的。但不管怎样，基于实践的认识才是正确的。
总之，我们各级领导干部必须重视实践，重视群众，重视基层，重视现实，而不能脱离实践固守理论，轻视群众盲从领导，不顾基层只看上级，离开现实专讲过去。（这一段是总的概括）
