昨天费劲巴力地说服自己把活安排了出去，结果手下交来的东西实在惨不忍睹，没办法，我只能挽挽袖子自己来，不过毕竟是在她们写好的东西上改的，我只花了两个多小时就改完了，然后让她们再补充一点信息后就把文件发给领导确认了。
我让人尽早发出去，为的就是给根据领导的意见修订留出时间，结果果然不出我所料，东西是中午发出去的，下午不到两点我就在工作群里收到了领导的语音轰炸。
她咆哮的内容总结起来其实很简单，就是觉得报告中的内容说少了，并且高度不够。按照她那万事万物普遍联系的逻辑，确实很多东西都可以放进来，很多都是我们之前压根没有想到的。
按她的理解，不管报告的标题和要求如何，只要是我们做的工作都应该想办法塞进去，而换一个角度，只要跟标题能沾边，某些不是我们做的或者压根没有做的工作我们也应该想办法放进去。不止如此，我们虽然已经把各项工作都写到了战略的高度并且客户的层面，但她觉得还不够，还应该把跟党建、企业文化甚至员工关怀有关的内容写出来。
听着她一遍遍的骂我们太实在了，我才好像有点明白她所谓高度具体指的是什么，我一边收拾着自己快要被震碎的三观，一边回复好，既然要求都说那么明确了，那就照着要求改呗。
一晃快五个小时过去了，刚刚终于把改好的报告给提交了。我很庆幸今天因为天热没有出门，否则在外面的话我都不知道该如何完成，但我同时也很懊恼，因为这个周末又被这些莫名其妙且不产生任何价值的所谓“工作”给毁了。
