今日分享互联网能力金三角，三种能力跟三种角色

我们前面分享了，为自己设计人生蓝图，通过今天的分享大家就会了解到，我们为自己设计人生蓝图，究竟是为什么了

其实我的答案也非常的简单，就是为了过自己想过的人生，不知道大家的答案是什么呢？

过自己想要过的人生，关键还得看我们能不能做到这三件事，扮演好自己的三个角色

这三种能力和三个角色是互联网运营金三角的三大核心要素，当你拥有这三个运营金三角的能力时，那你的人生蓝图就会很顺利的实现变现了。

接下来具体跟大家分析一下这三种能力跟三个角色是什么

三种能力

分别是做产品的能力，其次是做好市场营销的能力，最后是运营的能力，而它们所对应的三种角色分别是产品人、营销人和运营人

首先我们来说如何做一个出色的产品人，那就得拥有较强的产品生产能力，而产品分为两种，一种是有形产品，一种是无形产品，然而有形产品，对于这个能力不是所有人都能够做到的，因为首先就是需要有足够的资金投入，其次有形产品还涉及到工厂，机器，以及工人。我们在来说说无形产品，无形产品就是以时间，精力和技术为主要，是看不见的实体形态产品，无形是我们从爱好到事业发展模式，再到事业的发展路径能够实现的基础，无形产品只要你不断精进自己的知识体系，就能不断的把产品打磨好，做一个优秀的产品人，这也是萌姐一直提倡微创业和轻创业，“微”指的就是少数人甚至是一个人的公司，“轻”指的就是轻资产，只要有一台手机就可以进行随时随地办公，不受时间跟地域的限制，这是一条你想走就能走的自我发展道路，只要你有一技之长，并愿意继续打磨这种技能，那就能做一个出色的产品人

这里有的小伙伴可能就会问了，我没有有形产品也没有无形产品，那是不是就无缘互联网微创业了，其实不然哈，所谓的产品不一定非得是自己的产品，也可以嫁接别人的产品，就像我一样，我也没有自己的产品，互联网微创业能够做的风生水起，那我通过什么来影响其他人的呢？我是通过“张萌老师”的产品，来实现互联网变现的，所以当我们没有自己的产品的时候，可以嫁接别人的产品，照样能给我们带来变现之路

下面我们再来把运营人以及营销人放在一起来说说，为什放在一起说呢？因为现在是移动互联网时代，很多时候营销和运营是无法作出明确的区分的，互联网时代下，要想做好营销人跟运营人，那就得做好角色定位，首先我们说说运营人的角色定位，就是向特定的客户推广和宣传产品，从而促成产品的销售，其次营销人所对应的能力是完整的内容输出能力，为什么说是完整的输出能力呢？因为输出是分很多种的，例如：公众号文章输出，各大平台短视频输出，直播输出，在这些平台进行不同形式内容输出的能力合在一起才是完整的内容输出

而运营人的角色定位则是，通过各种渠道达成客户聚拢在自己营销覆盖之下的人

然而营销人对应的能力，不光是用在产品的推广和宣传上，同样也可以用来从各类平台通过各渠道把公域流量转化成私域流量，所以营销人的能力还对应着“萌氏金三角”，从上往下分为三个部分，最下面部分叫做拉新，中间部分叫做留存，最上面部分叫做转化，这是一个完整的互联网运营的路线。而这里需要用到的是前面提到营销人完整的内容输出能力，拉新则是在各大平台通过内容输出，让别人关注到你从而变成自己的粉丝，留存也是，通过社群的维护，增加彼此之间的粘性，让别人愿意就在你的社群中，转化就是通过有形的产品或者无形的产品，让别人愿意跟你购买，完成转化整个运营过程才算真正的落地，这也是你在互联网实现了自己的收入

如果说你想通过爱好，技能再到事业这个路径来改变自己人生的小伙伴们，那就必须同时扮演好这三个角色，修炼好这三种能力，你会拥有成为自己人生CEO能力的前提，成为一个厉害的超级个体，要想修炼好这三种能力，首先要学会的就是如何才能搞定人，这就需要精准把握和运用人性了

我们在践行自己的人生蓝图时，所做的事情都是要对人负责的，那就必须把符合人性放在首要位置，现在我们就来分享一下人性当中我们不可不知道的知识点，其实人性是一个特别不好说的话题，其根源在于人性，既简单又复杂，但是人性对于我们来说又是那么的重要，不说又不行

【亚伯拉罕马斯洛】，将人类的需求由低到高依次分为5个层次，分别是：生理需求、安全需求、社会需求、被尊重需求、自我实现需求，接下来给大家解读一下怎么运用这些需求层次理论才能获得帮助

需求可以分层次，但是应用不能分层次，而只能有所侧重

这是我们全新解读马斯诺需求理论的第1个原则，也是最核心的观点，马斯洛把人类的需求分为由低到高5个层次，这是为了方便我们对人类的需求有个清晰的认知，那作为产品人，我们所提供的产品在满足实际需求上如果相差不大，那决胜的关键就在于体验上了，所以我们要在满足精神需求上下功夫，没有达不成的合作只有发现不了需求的人

我们做事情想要成功，与他人合作是前提，但是我们经常会觉得有些人太难搞定了，好像无欲无求，根本找不到突破口，事情真的是这样的吗？其实这个世界上从来就没有不能被搞定的人，也不存在所谓的无欲无求，只是我们没有发现他的需求而已，只要认真对照马斯洛需求层次理论，认真分析，总能找到他的需求，找到了就不难搞定

满足需求一定要清晰，精神需求要融合在所有需求之中，但是同时也要注意精神需求，很多时候只能起到辅助性的效果作用，所以我们要认识到体验的重要性，更要弄明白什么是立足根本，什么是锦上添花，以满足底层需求为主，以满足高层需求为辅，这样才能更好的搞定人做好事

一切需求都是源自自身，人性的本质就是一切行为皆是源自自身的需求，只有先满足对方的需求，才能激发对方做的事情的激情，明白了这一点就知道搞定的秘密不在于自己而在于对方了

这就是我要分享给你马斯洛需求层次理论最基本框架，通过精准把握人性来更好地搞定人，我们也可以称之为善待人性所能做到的帮助，主要是三个方面的帮助：“需求可以分层次，但是应用不能分层次，在产品满足实际需求相差不大的情况下，要学会通过满足体验获取胜利 ”

始终要牢记没有无欲无求的人，也不存在不能搞定的人，只要牢记马斯洛需求理论就总能找到突破口，一切行为皆是源自自身需求，搞定人必须从对方的需求入手，从利他开始换一种方式搞定人才是可循之道

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