团结协作奋发有为
日常工作千头万绪，无论身处哪一种工作岗位，搞好团结都是我们必须具备的基本素质和本领，团结就是力量，团结能出效率，对于个人而言，就要不断树立和培养全局观念，在处理工作时，绝不能只埋头于个人的具体事务，应当准确把握本质和全局，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，避免在林林总总、纷纭多变中迷失方向、舍本逐末，找准工作的结合点、着力点、切入点，不断强弱项、补短板，突出工作重点，促进工作落实。同时，我们也要发挥团队精神，这是我们做好工作、开拓进取的基本要求。团结协作是一切事业成功的基础，个人和集体只有紧密团结，依靠团队的凝聚力、战斗力，才能把个人的主观愿望和团队的任务目标有机结合起来，产生一加一大于二的效果。在工作中，如果能长期形成一种和谐的信赖关系，相处的气氛就会融洽，对于形成相互尊重、相互理解、相互促进的工作氛围具有帮助和促进作用，也将会进一步激发团队的工作热情，更好地发挥各自的聪明才智，从而营造和谐、融洽的氛围，大家就能“心往一处想，劲往一处使”，共同把工作干好。
作为一基层工作人员，在团结协作的氛围中，更要发扬敢干而且要实干能抓落实的精神。敢干，不仅表现在急难险重任务敢于上阵，靠前指挥，还表现在直面矛盾，正视困难，敢于探索，大胆实践，奋发有为，应对挑战等诸多方面，一定要有一种工作第一、事业第一、一心一意干好、全心全力干事的正劲，一种干不好工作就吃不香、睡不实，不干出成效就不放手的冲劲，一种不畏艰难、愈挫愈勇、咬定发展不放松的韧劲。只有这样，事业才能发展，工作才有推进，群众才有实惠。我们的主要任务是抓落实，而不是出思想；主要工作是办实事，而不是发号令。因此在大力提倡“抓全局”的同时，更要大力地提倡“抓具体”；在大力提倡“办大事”的同时，更要大力提倡办小事，多给老百姓解决一个一个的很具体的难题。只有这样，我们才能在一项又一项的工作中增长见识、锤炼本领、务实担当，切实在满足群众的关注关切、所需所盼上出实功、见实效。
