1、对事物的判断能力需磨炼,要尽可能追求完美
2、处事要务必细致、老练,决策要如履薄冰,尽可能周全
3、对人说话一定要圆滑,对下属安排工作指令要明确
4、与领导的沟通要透彻,要永远保持心意相通
5、处事要有方法、有技巧
6、对没把握的事情要集思广义
7、要与同事保持及时的沟通
8、决策要深入分析、多方洽询,不要被别人牵着鼻子走
9、要直接管理,对项目研究要深入、投入,付出与回报成正比
10、不要过于相信他人、轻信他人,要有防人之心,不要像个傻瓜样被人利用
11、不要掩耳盗铃,对隐患要引起重视
12、时刻记住要照镜子,重视不同意见,凡事多方征询总是对的
13、要用能人,表面客气的人一定有问题,要看事物的本质
14、多汇报,勤请示,不要擅作主张
15、坚持自己认为对的事情,如关键岗位的人员任用
16、时刻谨记自己的职责,严格履行把关的职责
17、不要滥用影响力
18、凡事要做好充足准备,包括心理准备
19、对有疑虑的事情要亲自核实
20、要真的谦虚,虚怀若谷,不为人师而要以人为师,以不懂的心态去求懂
21、加强风险意识
22、加强修养,要有风度,学会尊重人,千万不能得罪小人
23、处事要低调,不能太张扬、太冒尖,且要注意对别人的影响
24、时刻保持冷静,清醒的头脑太重要,什么都应从容应对,冲动是大敌
25、始终保持积极乐观的微笑
26、学会说是,学会服从,保持沉默
27、善于审时度势、察言观色
28、可适时发表自己的观点,但永远不要与人争论,不要打断别人的说话,实在要打断也要有礼貌
29、谨言慎行,控制自己的嘴巴,不要背后说人事非,只能说人好
30、多点宽容心,严以律己,宽以待人
31、做事要认真,做人要随和
32、多点弹性,留点余地,顺其自然,不强求
33、珍爱你生命中的贵人,相信他,忠于他,跟随他,理解他,服从他,包容他
34、坚定立场的同时换位思考
35、勇敢面对、敢于承担,哪怕委曲也要求全