在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，党中央以高瞻远瞩的战略眼光和坚定不移的政治决心，持续推动整治形式主义为基层减负工作，这不仅是加强党的作风建设的重要举措，更是对基层党员干部的深切关怀与赋能。党的十九大以来，通过一系列专项行动和有力措施，基层减负工作取得了显著成效，但面对形式主义、官僚主义这一顽瘴痼疾，仍需保持定力，久久为功。党的二十届三中全会对持续深化这项工作作出了新的部署，而《若干规定》的出台，则是以党内法规的形式，为基层减负工作提供了更加坚实的制度保障和行动指南。
一、制度保障与坚定决心
《若干规定》的出台，标志着基层减负工作进入了一个新的阶段。它以党内法规的形式，明确了整治形式主义、官僚主义，为基层减负的目标、原则和措施，为全党全社会树立了鲜明的导向。这不仅是对过去工作经验的总结与升华，更是向全党宣告了党中央一以贯之、全面从严的坚定决心。这一“铁规矩”的确立，无疑为持续深化基层减负工作提供了坚强的制度支撑，确保整治工作能够持之以恒、一抓到底。
二、长效机制的健全
《若干规定》针对基层减负的实际需求，设定了一系列“硬约束”，细化了实化措施，有效压缩了工作中的模糊地带，建立了清晰明确的制度框架。这不仅回应了基层干部群众的关切与期盼，更推动了整治工作步入规范化、制度化的轨道。通过健全长效机制，实现了对形式主义、官僚主义问题的源头治理和系统治理，为深化拓展减负工作提供了坚实保障。
三、改革创新与赋能激励
面对整治工作向纵深推进的新要求，《若干规定》创新性地提出了统筹减负与赋能的制度性安排。这一创新举措有助于破除深层次体制机制障碍，让基层从繁文缛节、过度检查等束缚中解放出来，有更多时间和精力投入到实际工作中去。同时，它也激发了党员干部的担当精神与创造力，为推进全面深化改革、实现中国式现代化提供了强大的作风保证和人才支撑。
四、主要框架与内容亮点
《若干规定》的主要框架和内容涵盖了文件制发、会议精简、督查检查考核、借调干部管理、政务移动互联网应用程序管理、基层权责明晰以及创建示范和达标活动等多个方面。这些规定不仅切中了基层减负的要害，更体现了党中央对基层工作的深刻理解和细致关怀。例如，引入“为基层减负一致性评估”机制，从源头上防范形式主义问题；明确“考核应当化繁为简，不搞‘千分制’”的原则，推动考核体系优化精简；强化“上级机关、单位原则上不得从县及以下单位借调干部”的硬性规定，保护基层工作力量等。这些具体措施的实施，将有力推动基层减负工作向纵深发展。
五、关于落实的几点思考
要确保《若干规定》落到实处、取得实效，需要各地区各部门加强学习培训、坚持以上率下、强化问题整改、加强督促检查。要深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记关于整治形式主义为基层减负的重要指示精神，把《若干规定》纳入各级党委（党组）理论学习中心组学习和各级党校（行政学院）、干部学院培训的重要内容。同时，领导机关和领导干部要发挥示范带动作用，以实际行动践行《若干规定》的各项要求。此外，还要加强对《若干规定》执行情况的监督检查，确保各项规定得到不折不扣地落实。
总之，《若干规定》的出台是党中央深化基层减负工作的重要里程碑。我们要以高度的政治责任感和使命感，认真学习领会《若干规定》的精神实质和具体要求，切实把思想和行动统一到党中央的决策部署上来。通过持续不断的努力和实践探索，推动基层减负工作不断取得新的更大成效。
