年底了，公司总部很多很多会议，我们做群团工作的就要努力把各类会议给领导安排好，以免疏漏。
有这么一个领导，平时各种大小会能不参加就不参加，有时还不请假。年底总部的很多会，明明没有什么参会资格，他就硬挤破头也要参会，令人百思不得其解。也许，是想在集团领导面前露脸？不对啊，只是参加视频直播，领导也看不到他啊；也许，是想显示自己的重要性，那么平时工作中也没见这么积极关心员工什么的啊.......很典型的，坏事躲着走，好事挤破头。
我们为方便领导参会，按照时间顺序做了一个内部参会表格，备注了各类会议的名称、时间和联系人，以及参会人员，这个表完全是按照总部的通知和明确的参会人员名单做出来的，功能也只是为了方便参会的领导和同事，仅此而已。可刚才那位硬要参会的领导，自行私下联系总部组织会议的部门确认自己可以参会，看到内部参会表格里面的参会人员没有他就暴跳如雷，公司群内公然指责我们工作不到位。他私下联系总部会务组，我们怎么会知道？当我们神通吗，自以为是的认为他的事我们就要放在首位？
看着这位领导气急败坏的样子，让人不觉好笑，更发现他的心眼还不如纽扣大。曾国藩说过，越自尊大，越见器小。好胜人者，必无胜人处，能胜人，自不居胜。好谈己长只是浅。一个人越妄自尊大越表明才能低下；一个人，老是喜欢嘴上争强好胜、喊口号，但没有实际行动，其实他并没有什么过人之处。而那些有实际有能力的人，很低调，并不炫耀自己本事。一个人，老是喜欢高谈阔论，炫耀自己的长处，这样的人实际上是肤浅的表现。
工作中总会有这样那样的领导，他们有的像贵人，让你尽快从初入职场的小白成长为独当一面的职场精英，他们有的像仇人，工作中各种挑剔和阻挠，让你职场中历经磨难，走了很多条弯路，还有些像路人，对你不冷不热，不管不问，任你自生自灭.......
我很庆幸在初入职场遇到了很好的一位女领导，她不怒自威，能力超强，爱岗敬业，是我心目中的女英雄。她对我们大家很好，带我们每月去搓一顿，每年去旅行一次，但也对我们很严格，工作中不允许犯低级错误，一针见血指出问题并改正，还鼓励大家业余去学习有用的PMP，而不是没用的职称考试。
后来为了与先生团聚出国后遇到的领导，真是一言难尽，可能是我总不自觉与我让人生的第一个领导相比，这些领导能力呵呵，性格呵呵，脾气呵呵........不管怎样，我工作是为了谋一条生路，只是这些领导是总部派出来的，作为普通职员跟着呵呵即可，不必有私交，就事论事就好。
