阅读内容：《高效能人士7个习惯》第八章开始至表达也需要技巧
【主题思考】：
“在影响对方之前，你必须先被影响”，你如何理解这样一种矛盾关系？
这是双赢的结果，并没有输赢之分，当做到移情聆听是合作共赢的结果。
试着摘下自己的有色眼镜，带上别人的眼镜，才能理解别人看到一切。
当自己试着了解别人而不去评价别人，我不是别人，没有经历他所经历的，就无法评价他人。这世界本就无非好即坏，人无完人。
这章感悟最深的是遇到事情先别急着下结论，以理解为目的的聆听，站在对方角度理解他们的思维方式和感受。
在情感和理智上充分而深入地理解对方。耳到，还要眼到、心到；用眼睛去观察，用心灵去体会。
我不必以己度人，也不必费心猜测，我所要了解的是对方的心灵世界。聆听是为了理解，是心和心的深刻交流。
被别人影响只是感同身受去理解对方的想法，顾虑，自己也需要坚持住自己的原则和底线才不至于被牵着鼻子走。
