找个活少钱多离家近的工作，应该是每个打工人心中的梦想。但理想是丰满的，现实是骨感的。绝大多数人找的工作没有这么完美。虽然我们不能找这么完美的工作，但是我们多多少少还是可以有选择余地的。
不管谁说的话多漂亮，我们找工作的实质就是为了挣钱。所以找工作，首先考虑的就是工资。工资如果连最低的生存保障都没有，这个工作我们肯定干不下去。你都生存不下去了，何谈的理想抱负？当然，家境好、钱多多的可以不计较薪水问题，只要自己乐得干就行。比如，我认识的一位保洁，一个月才一千二，和我们服务员差了八九百。可人家老公是老板，不差钱，就是打扫七八个小时把日子混过去。不过，这类人并不多。因此，找个工作首先考虑的是工资能不能解决基本的生存。
基本的生存解决之后，这时最要考虑的就是你工作的公司，对你个人成长有没有作用？你在这里能不能学到什么技能？如果能学到东西提升自己，就算这个公司给的工资并不高，也可以呆下去。
当你从职业小白变成了职场精英的时候，找工作考虑的就是你在这公司有没有晋升空间？如果有当然继续呆下去，如果没有，这个时候，因为你有技能或者是赚钱的能力，就完全可以跳槽，不必担心跳槽之后找不到工作。
一个人年轻的时候懂得在职场上规划自己，到了中老年的时候在职场上一定是游刃有余，或者说他越跳槽，他的级别和挣得钱就会越多。我认识的有两个，他们越跳槽工资越高，其中一个到后来干脆自己当老板了。因为以前积累的经验和人脉，工厂开后一直做得不错。
所以，找工作第一看工资，第二看能不能提升自己。最后，当不再是职场小白的时候，可以考虑工作环境好不好，和同事相处是不是和谐快乐？
初入职场的小白，日子会比较艰难。不过，如果懂得规划，就算中途会经历一些挫折失败，最终会游若有鱼，闲庭信步。
