实干长才

做事情多，挨批评的机会自然也多。但是，从长远来说干事的人不会吃亏。

“人不经过不知道”，通过干各种各样的事，甚至不是你份内的事，你的才干也在不断增长。能力素质的提高是一个潜移默化的过程，只有在实践中才能完成。

多干了事，尽管领导会批评较多，但实际上领导对你的勤奋也会记在心上，谁勤谁懒，领导都一清二楚。更何况，只要端正心态，批评本身往往就是进步的契机。

我们在事业上发展的最好办法是让单位离不开你，让单位离不开你的最好方法，不是拍马屁耍滑头，而是靠真才实学独挡一面。