今天是忙碌的周五，也是语音写作的第82天，这一周简直是犯了天规了，非常非常忙，从周一开始早上就被叫去参加一个不知名的会议，然后中午开始处理一些关于这个会议的一些材料。然后将周三要弄好的方案的初稿弄出来了，第2天早上修改完了之后就发给了领导，中午趁吃完饭的空间，领导提了很多很多的问题，想着下午还要见一个投诉人，就必须利用中午的空闲时间，把可以准备的资料先准备一下，所以又趁着中午休息的空间，把需要的内容进行了沟通，基本上搞完了之后都快2点了，也没有休息的时间，因为好多事情都没有处理完，根本就没有休息的心情。差不多到了周二下午的时候就接访投诉人，本来是想一个半小时就到顶了，起码后面还有空余一小时的时间，可以沟通第2天需要用的接待的资料，但是好巧不巧，当事人一直都在说自己在这个事情上付出的辛苦与努力。当然，前提是他确实也将我们所需要的资料带来了，而且是厚厚的三打，这三打还是花了不少的纸的，我预摸着估计有100张了吧，而且这种纸的质量还是非常好的，可见领导还是非常大气的，并没有克扣纸张。于是他首先就把他的诚意带来了，所以我们也比较安心的能够听他讲述他的想法，以及这几年他在处理这件事情中的一些心路历程。虽然是听了一些苦水，也听得云里雾里的，因为这件事情的起因实在是太长太长了，里面涉及到纷繁复杂的各种关系，而且历时的阶段也非常非常久，中间也折腾了好几轮，现在又将馅饼拿出来重新翻炒，去了解中间的原委，却着实有点费时间，所以只能耐着心去听他所讲的东西，好在后面差不多搞完了的时候，同事就着问了一句他的身体情况，家庭情况等等，才发现他真的是一位很好的父亲也能够为家里营造一个比较良好的氛围，比如说他提到在家庭中他们每周或者是每天都会分享今天干的哪些事情，然后有什么感想一家人都会在群里正常的分享，或者是找固定的时间进行分享，我觉得这是促进双方感情非常非常好的一种方式，因为当家人不生活在自己的身边的时候，你会觉得距离是能够拉远彼此的距离的，但是如果我们通过每天正常联系的这种链接，能够让对方不停的灌入一种理念，就是我是有亲人在这个世界上的我是需要每天和他们产生联系的，或者是我在每天联系的过程中，实实在在的是产生了和他们思想上的沟通和共鸣的这些都是爱和信任的表现呀。而且通过这种方式，父母也能够和子女之间产生更多的联系，了解到他们的近况，给他们提出一些人生的建议。那么子女也能通过这个沟通了解到他们父母目前的身体状况以及思想状况或者是工作状况，他们也能通过父母的这个窗口去更多的了解他们在学校了解不到的内容，更多的能够接触这个社会，同时也能更多的了解到他们父母本人。除了这一种方式之外，他们每年春节的时候也会定一个旅游的地点，全家去旅游，这样的话他们又可以在同一个时间同一个空间去欣赏这个国家不同的美丽的风景，而且可以利用这个时间窗口来面对面的交流一些感情。我当时听完之后还是挺震撼的，因为这个想法我并没有获取，不管是没有想到也好，或者是从其他任何途径也好，但是这个方式确确实实是挺好的，这就像很多人现在会通过制作一些短视频来记录自己带娃的历程。那么并不仅仅是去展现自己带娃的辛苦或者幸福，而是通过这样一种方式，能够记录他们一路从小到大的成长路程，当他们多年之后再去回顾的时候，就会有了一个抓手。这种记录确实是非常非常难得的，因为我确实是没有这样一种持续被记录，或者是持续记录他人的这样一个过程，所以我没有办法以一个比较完整的或者是全面的或者是深刻的角度去阐释被记录的重要性。但是既然听到了这个做法，有时候还不如去试一试，万一以后真的有用呢？这也说不准呢。
周二完了之后，周三真的就是花满满的一天去接待了从外市来的一个团，接待完了之后，简直是将心血全部都耗干了，直到第2天早上起床的时候发现真的是起不来，于是在家里偷懒了一个小时才去上班，但是到单位之后就发现有紧急的事情要处理，也就是昨天记录的一些内容，反正其中还是有蛮多心酸的，一下子就到了今天周五的时间。
我想既然是周五的话，应该不会那么忙了吧，终于可以闲下心来发发呆，做做自己必须要完成的事情了。但是到了单位之后我不到一会儿，就收到了上级开会的通知，我的领导为了躲避这个通知，就安排我去开会，我虽然给了一点建议，但是由于他觉得他自己要去出席更重要的工作，所以就派我去参加这个会议，按理说我确实是可以拒绝的，但是有的时候你不听，对你后续的工作的开展也是不太有利的。这在以前我是非常非常拒绝的，因为本身我不擅长这个对自己在权威面前的这种表达方式，另外我觉得我的身份始终不是对等的，因为我去出席的这个会议并不是代表我本人，而是代表该出席会议的那个人，所以在这样一种需要交错的身份中，我是有一些不自然的或者是觉得不太熟悉的，所以从这些层面来讲，我以前都是直接会拒绝或者是想办法逃避这种场合，但是现在而言我觉得也没有必要了，我可以表达我的想法，但是如果确实不行的话，那我就硬上就完了，上完了之后说不定领导还会感激你在关键时刻替他解了围，这也成了你和他之间的一种更深刻的链接，或者在之后的工作中，他也会给予你更多的支持帮助或者是资源调度，所以我的思维高度和能力高度也是提升了不少呀。
但是，我虽然是答应了要去参会，但是我也表达了我的忧虑，于是我通过自己的方式又去找了更大的领导看问他的意见，同时我也能够通过这种方式让他知道，我确确实实是在这个里面出了力的，是做了事情的，是做了我不该做的事情的，这样让他知道之后，他也是会记得这份情以及如果他确确实实是要自己去参会的话，那我也告知了他这个信息，所以于情于理，我都是可以与他有一个直接的交流的。告诉完了之后，他当面和我说，他有事去不了，当然我也能理解。
确定了我要去参加这个会议，那么不管怎么样，我还是要对基本情况进行一个了解，所以需要对会议材料进行一个准备。刚巧不巧在这个时段又有企业来访。我把他们接上来了之后，又把领导请到了双方互谈的桌面上的时候，我仔细想了一下，如果陪着他们在这坐着，我也发挥不了任何的作用，而且我本身自己该做的事情并没有做所以我就趁他们说话的契机就直接溜了。留下来之后，我还在想，是不是该派一个人上去去听他们的会议精神呢，如果需要有什么落实的地方，也可以后续直接联系上。但是经过沟通之后，我发现并没有什么必要，如果真的需要有什么落实的事情的话，领导会安排我们的。所以我就心安理得的坐下来清理会议需要的发言资料，因为我知道这个会议调度的时间不会很长，只需要把近期做的一些工作描述出来就可以，而且可能是需要做一个表态的发言的，所以我就顺着思路直接把所有的资料整合在一起，然后理出了需要汇报的顺序，差不多到了点之后，我就打了一个车出去了。
刚巧不巧，在出门的时候碰到了另外一个主要领导，他问我出去吗？我说是替代领导参会，他听了还挺震惊的。然后我说我也跟领导报了他说有没有请假我说已经和相关的去职部门请了假他后来安慰了我说，这个领导不太注重这种级别上的事情，我就说嗯，好好好的，我觉得这样也挺好的，起码也让领导发现了，我在里面是充当了时间的这种调冲剂的，如果没有这样一个职位的话，一个人的能量确实是有限的，一个人的精力时间也确实是有限的，如果有两个人的话，那么他的负担是会轻很多，特别是当这个人真的能够为你解决一些实际上的困难的时候，那就能够让你轻松不少。
所以上午就去开了这个会议，那么在会上的时候，也没有按照既定的流程来展开叙述，而是突然q到作为大体量单位要进行一个表态。虽然前面的很多单位都进行了表态，但是我觉得就我们单位现在这个情况而言，是没有办法完全完成的，所以我当时没有想那么多，只是按照既定的这个发言方案进行了发言。我觉得这样也挺好的，如果我胡乱的表态的话，那么我自己下来本着自己的责任心，也会将这个情况汇报给领导，而且不停的在他们面前强调这个的重要性，乃至给自己上了一些枷锁，觉得必须要把这个事情完成。
会后我就马上将这个精神传达给了领导，但是领导的意思是我们还是要实事求是。说下午上班的时候还是碰一下，直到下午上班的时候，我觉得好像这个事情也不是那么重要吧，既然领导也没有直接打电话过来找我们，那我就先处理自己的事情，于是我就把自己必须要完成的一些紧急任务给做完了之后才上去找的领导，领导的思想还是和中午的思想是一样的，我们还是要实事求是。于是我们终于在比较轻松的氛围中，结束了这一整周的工作。
当时我确实还真是怕，后面几天都要加班来处理这个工作，那真的是要大爆炸了，因为这周的工作强度确实确实是太大了，不仅仅是这一周，包括上一周上上一周，整个情况都是这样的。你好像并没有处理很多事情，但是他就是有很多事情在发生，而且很多事情需要衔接，这些事情都会占据你的精力，而且上一周一个得力的下属，他休假了，那么他可以承担的一些任务，必然就会落到我们自己身上，所以相应的承担的任务就会多很多。
