最近老是爱忘事,有时早上学习的内容在下午回想却仅有个模糊的印象,效率手册所列清单的学习内容每天也有若干项未完成,有时并不是不知道自己的状态,执行力不理想,做事缺乏干劲,想想这可能是职场人士爱犯的综合症-拖延症。
反思:
综合想想自己在哪些事上容易犯难而拖延,有两种情况:
1、 回想起来,通常在遇到一件棘手的问题的时候,容易犯拖延症,毕竟大脑是喜逸怠劳的,在面对给自身带来精神上痛苦的事件,会将注意力转向其他更容易的任务,毕竟,这样爽多了。
2、 工作中会有简单的事情需要去做,但是我手头正在处理的事情更重要,不如先做完手头的事,晚一些再解决那个“小问题”吧。往往,那件小事会被抛之脑后忘记处理。
总结与下一步行动:
1、 小事立刻就做
10分钟能处理的小事立刻处理,然后可以彻底忘记它,如果这件小事不完成处理,终究会引发一连串的“小事“需要处理。
2、70%原则
曾记得哪位大咖说过:大多数决策都应该在你掌握70%的信息时就做出。大多数时候如果等你掌握了90%的信息,也就意味着一切都晚了。事实证明,在大多数“实际情况”中,掌握70%信息的时候就采取行动,是做出决策的最佳置信度。遇到棘手的问题,想要准备更充分一些再去做,是因为害怕失败,但是拖延会导致失败。
3、 要事优先,一次只做一件事
大脑里每次只装一件事,全天保证完成最重要的一件事,将我们从周围糟糕的环境和重重压力中解脱出来。
4、设置奖励
完成一个良好的习惯或者完成一个主题学习,给自己设置奖励反馈,有正向的反馈,才有动力开始下一阶段的工作和学习。