天哪,不要听老板说话,要不然怎能招聘那么多人
从“云南CEO怒骂HRD后续”,看HR工作定位这是3月份引爆HR圈的事件,大意是某企业HRD提交了一份《关于疫情下人工成本控制的报告》结果被CEO邮件痛斥,一时间成为网上热搜。(云南CEO怒骂HRD后续:CEO宣布撤...
天哪,不要听老板说话,要不然怎能招聘那么多人
从“云南CEO怒骂HRD后续”,看HR工作定位这是3月份引爆HR圈的事件,大意是某企业HRD提交了一份《关于疫情下人工成本控制的报告》结果被CEO邮件痛斥,一时间成为网上热搜。(云南CEO怒骂HRD后续:CEO宣布撤...
这是3月份引爆HR圈的事件,大意是某企业HRD提交了一份《关于疫情下人工成本控制的报告》结果被CEO邮件痛斥,一时间成为网上热搜。(云南CEO怒骂HRD后续:CEO宣布撤...
写的很好,细节人物表情把握的精确,我一般都不太看这些,注意不到,甚至不和别人眼神接触。简直不适合做人事(●—●)
从瑞辛咖啡财务造假,看HR如何识别不诚信人员4.2日,瑞辛咖啡公司COO伪造交易相关销售额22亿元;导致该公司市值蒸发50亿美元,公司陷入了负面信息的漩涡中。(法新网-《瑞幸伪造交易22亿》http://touti...
4.2日,瑞辛咖啡公司COO伪造交易相关销售额22亿元;导致该公司市值蒸发50亿美元,公司陷入了负面信息的漩涡中。(法新网-《瑞幸伪造交易22亿》http://touti...