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人资工作从严精细活开始
提到“严精细活，耕好自己的一亩三分地”，对自身工作触动很大，疫情冲击下的社会正在逐步变化，但无论风云变幻如何，对我们自身而言，“...
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按常理做企业学习心得
按着常理做企业，这常理两个字就让我很不可思议，在认真拜读了中国建材董事长宋总的讲话稿后，发自内心的喜欢这样一位务实企业家对于企业管理的朴实的语言...
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如何做好招聘（一）
一说起招聘，很多人都说招聘难，待业的人难找到合适的岗位，企业难找到合适的人才，这中间就是链接不上，那么对于做招聘工作的人，如何才能更好的招到合适...
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坚持后的幸福之光
当夜深人静时，内心的不安与委屈一下子涌在心头，这是一份怎样的委屈感呢？家人对自己的不关注，自己的付出没有得到对应的回报，自己工作梦想的暂时放...
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学习NLP了解心性“活到老，学到老”，“温故而知新”，“时习之，不亦悦乎”，这些都是从古至今告诉我们要不断的学习，对于年轻的人，他怕什么，怕没阅历，没韧劲；对于我...
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学以致用——读《海底捞你学不会》学以致用 -----读《海底捞你学不会》 近期重新再一次学习了《海底捞你学不会》这本书，想起2011年学习这本书时，那是两种不同的心情与感受，也...
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团队管理小技巧团队管理小技巧 职场中团队管理也是很需要找到共性的目标或价值观，按照理解层次来运用，越高层次它的共通性或者履盖面就更广，所以我们在管理团队时想统...
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职场中的沟通职场中的沟通 在职场中每个人都会涉及到沟通，也都离不开沟通，无论你是与同事沟通还是与上级汇报，还是同下属沟通，那么如何才能更有效的达到沟通的目的...
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会议组织者有效性思考作为管理者，我们在日常的会议中是否存在着以下问题呢？ 会议多，但大多数的会议只是汇报工作，汇报结束自然会议也结束； 会议中，我们只是在说目标完成...