“我对事不对人”这句话，经常在工作场景下听到，特别是多存在于领导对下属。说话者多用以说明自己在处理某事时，报以公平公正的站位，以及让听话者打消自己被针对的顾虑。说实话，我听过...
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你相信真的有“对事不对人”这件事吗？
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工作中，“问题”只有进行时
一、为什么说问题只有进行时？因为工作存在的价值就在于解决问题，是解决需求的，所以，它一定是“解决问题”的过程。如果觉得自己被“问题”折磨到不行了 举例：服务业的餐厅；国家层面...
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人到30，为什么失眠变多？
又是一个失眠夜。这应该是人到30岁后感受最为明显的特征。不知道这有没有医学方面的依据，从我自身的感受来说，原因在于心思重了。而心魔主要来自于以下几方面。 一、工作上能否再上台...
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作为受众，文字让我平静和思考，视频让我欢乐和傻笑，相比视频，文字传播似乎显得更为隽永
大家都看短视频了，写文字还有意义吗？
你好啊，我是小六。 最近我身边很多自媒体的朋友都搅入了一股短视频的骚动中： ◆还没开始的人，在纠结要不要做短视频，怎么做； ◆已经在做的人，发现陷入了流量困境，苦苦在支撑。 ...
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大家都看短视频了，写文字还有意义吗？你好啊，我是小六。 最近我身边很多自媒体的朋友都搅入了一股短视频的骚动中： ◆还没开始的人，在纠结要不要做短视频，怎么做； ◆已经在做的人，发现陷入了流量困境，苦苦在支撑。 ...
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拜托，情绪化沟通透露的只有你的无能
作为乙方，能不能怼甲方？ 对不起，我没忍住。 我的观点是，作为乙方服务公司的一员，我出售的是专业知识和时间，为职责内的事负责，无论是批评还是更严厉的惩罚，该我承担一律承担。如...
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