今天谈谈第二个问题，如何留住新人的问题。 主要分为两个个方面：留不住新人的问题，留住新人的方法。 一、留不住新人的问题 1、定位不清晰，岗位需求与实际招聘人员不匹配。 有的使...
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经营管理八惑八答之二：如何留住新人？
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经营管理者八惑八答（一） ---如何直面离职问题
经营管理者在日常的管理实践中会遇到各种各样的问题，而我抽离了其中个人认为比较容易犯错的八个问题给予分析，今天分享第一个：如何直面离职问题。 主要分为三个方面：离职问题及原因；...
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不会用OKR, 你怎么管理知识型员工？
当今的社会，科技带来的社会变化及冲击越来越大，未来的不确定性激增；而组织形态的去中心化，知识型员工成为主流，员工与企业主更多的是协作关系，而不只是雇佣关系；那么如何去应对这种...
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不会用OKR, 你怎么管理知识型员工？
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《一封陌生女人的来信》回信
Dear Mandam 您好！ 收到您的来信，心绪久久不能平静。想看着你即将离世前的依恋和不甘，明知这是一封无法收到的回信，但远在天国的你和我们不幸的儿子，想必一定会泉下有知...
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