蔡康永的说话之道，让我们觉得说话是个技术活。 董卿的《朗读者》，顿觉得说话是个艺术活。 李敖先生的一贯话风，又感觉说话是个战术活。 究竟，怎么说，才对？ 口吐莲花，令人愉悦。...
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会好好说真话的人都是令人难以抗拒的狠角色！ -
如何在公司里成为不可替代的人？
在职场中，如果你的价值点无法体现，那么你将会难以立足。评判一个人的价值有很多标准，能力强只是其中之一而绝非关键。有时候，良好的态度、强烈的责任心以及谦虚的心态往往比...
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管理者的拦路虎是什么？
首先，情绪化导致团队组织效率低下、死亡。因为管理者在管理活动中始终离不开人，当被管理者受到管理者情绪化干扰和影响时，就会产生心情不爽、情绪低落、工作懈怠、不积极参与企业...
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如何唤醒“貌合神离”的老员工？目前，企业中的中高管队伍多由70后、80后构成，他们为公司工作多年，曾经做出过突出贡献。他们对公司和老板极为依赖，也因此对外面的世界不再有太多的想法。除非公司主动裁人，否则他...
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难道HR真的没救了？
今天我们来聊一聊人力资源那点事儿，曾有人说HR的工作是吃力不讨好，也有人说HR的工作简直就不是人做的，因为很多时候在公司里面，员工对HR的评价是：做人事的不做“人事”，...
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该如何避免offer被拒绝？
最近留意到HR一直在做招聘，但都会出现同一个问题：就是在面试过后我们觉得合适的候选人有许多都拒绝了公司的offer。后续我们电话回访了拒绝我们的候选人，发现大...
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《HR如何呈现一份完美的岗位职责说明书？》-----今天伙伴们大致聊了下自己对于制订《岗位职责》的看法，管理无标准，自己不断摸索和总结的就是自己独创的风格！ 我们不要做HR通才，可以向怪才发展，可以不按套路来！ 一般新人...
