导语：如果说“关联性”揭示了系统内部的运行逻辑，那么“适应性”则展现了系统对外部环境的响应能力。 组织系统并非静止不变的机器，而是一个动态演化的...

系统特征之一：层次性（又称层级性），是指一个大系统由多个小系统层层组成，每个小系统又包含更小的部分，不同层级有不同的功能和作用，彼此配合形成整体...

系统思维并非西方管理学的专利，它其实早已深植于中华文化的沃土之中。 在组织管理中，我们常常遇到这样的问题： ·某个人的小失误导致整个项目延期； ...

系统思维，并非西方管理学的专利，它其实早已深植于我们中华文化的沃土之中。 系统思维强调“整体大于部分之和”，这不仅是其核心理念之一，更是指导组织...

“真正的难题，不是事情太难，而是我们看问题的角度不对。” 面对复杂挑战时，我们往往只看到表面现象，却忽略了背后的系统结构。于是： 问题反复出现，...

在企业管理中，我们常常会遇到这样的情况： ·昨天的“解决方案”变成了今天的麻烦； ·越是努力解决问题，结果却越来越糟； ·表面看起来有效的措施，...

彼得・圣吉在《第五项修炼—— 学习型组织的艺术与实务》里提到，动态系统特别复杂，就像一团乱麻，只有把时间和空间的视野放宽，好好钻研，才能搞明白它...

许多渴望掌握系统思维的朋友，常常视其为“高深莫测的玄学”这种误解源于对系统思维的片面认知——实际上，它并非深奥的理论，而是隐藏在我们日常决策与协...